Etablierter Maschinenbauer im Wandel. Mit Weitblick geht es Schritte für Schritt in eine vielversprechende Zukunft.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das offene Themen nicht unter den Teppich gekehrt werden und man Verbesserungsvorschläge anbringen darf ohne diese direkt selbst umsetzten zu müssen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unter dem Strich nichts.
Verbesserungsvorschläge
Am liebsten eine schnellere Umsetzung mancher/ aller Projekte. Ist aber nur ein theoretischer Wunsch angesichts der Unternehmensgröße und -struktur.
Arbeitsatmosphäre
Die Loyalität der Mitarbeiter zum Unternehmen ist einzigartig! Auch wenn es unterschiedliche Ansichten gibt, ist der Wille, an einem Strang zu ziehen groß.
Kommunikation
Es ist mehr pull- als push-Prinzip. Wer Informationen benötigt oder möchte bekommt sie auch.
Kollegenzusammenhalt
Ich kann die Loyalität nochmal unterstreichen. Diese wirkt sich auch auf den Zusammenhalt unter den Kollegen positiv aus.
Verbesserungspotenzial ist aber noch da.
Work-Life-Balance
Besonders der Freitag ist als kurzer Arbeitstag ein großer Beitrag für die private Zeit.
Vorgesetztenverhalten
Es macht einfach Spaß mit diesem Chef zu arbeiten.
Interessante Aufgaben
Wer sich interessante Aufgaben sucht kann diese auch ausfüllen.
Arbeitsbedingungen
Hier ist noch Luft nach oben. Mit Blick auf faire Behandlung aller Mitarbeiter wird es nach und nach einiges umgesetzt.
Image
Der Ruf von EFCO in der Branche ist sehr gut und die Messlatte für mich als Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Passt zur Größe des Unternehmens. Wer Großes erwartet sollte es von Anfang an adressieren.