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effeqt 
GmbH
Bewertung

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Erfahrenes Beratungshaus mit Start-up-Spirit

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Dietingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die offene und wertschätzende Unternehmenskultur, den starken Zusammenhalt im Team und die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen. Besonders schätze ich die transparente Kommunikation, die abwechslungsreichen Projekte sowie die angenehme Arbeitsatmosphäre. Auch die Flexibilität im Arbeitsalltag und der vertrauensvolle Umgang miteinander tragen dazu bei, dass man sich schnell wohlfühlt.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und geprägt von gegenseitigem Respekt. Man fühlt sich schnell integriert und kann jederzeit auf Unterstützung zählen. Auch in stressigen Phasen bleibt der Umgang wertschätzend.

Image

Das Unternehmen genießt zurecht ein sehr gutes Image. Kunden und Partner nehmen es als professionell, innovativ und zuverlässig wahr.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist insgesamt gut. Es gibt Phasen mit höherer Belastung, aber das wird offen kommuniziert und gut abgefedert. Flexibilität und Vertrauensarbeitszeit ermöglichen eine gute Balance.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird gefördert – sowohl durch interne Formate als auch durch externe Trainings. Wer Verantwortung übernehmen möchte, bekommt dafür zahlreiche Möglichkeiten.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist angemessen und transparent strukturiert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen zeigt ein ausgeprägtes Bewusstsein für soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit. Initiativen werden nicht nur kommuniziert, sondern auch konsequent umgesetzt.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist außergewöhnlich stark. Man hilft sich gegenseitig, teilt Wissen offen und arbeitet wirklich als Team. Auch abseits der Projekte ist der Umgang sehr kollegial.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden sehr wertgeschätzt und als wichtige Wissens- und Erfahrungsträger gesehen. Der Austausch zwischen den Generationen funktioniert sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind sehr nahbar und agieren auf Augenhöhe. Entscheidungen werden transparent begründet, Feedback ist konstruktiv und man wird in seiner Weiterentwicklung aktiv unterstützt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind modern und gut durchdacht. Die technische Ausstattung ist hochwertig und ermöglicht effizientes Arbeiten – sowohl im Büro als auch remote.

Kommunikation

Die interne Kommunikation funktioniert hervorragend. Informationen werden transparent weitergegeben, Entscheidungen nachvollziehbar erklärt und Feedback wird aktiv gefördert. Man weiß immer, woran man ist.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird im Unternehmen aktiv gelebt. Entscheidungen und Karrierechancen hängen von Leistung und Engagement ab, nicht von Herkunft, Geschlecht oder Alter.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich, praxisnah und bieten viel Raum, eigene Ideen einzubringen. Man bekommt früh Verantwortung und hat die Möglichkeit, in unterschiedlichen Themenbereichen zu wachsen.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.