Seid der Wirtschaftskrise auf einem absteigenden Aßt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Beharrlichkeit in der Unternehmens Leitung.
Vorgesetztenverhalten
Die Unternehmens Leitung ließ sich nie blicken und es gab ständigen Vorgesetzten Wechsel.
Interessante Aufgaben
Prinzipiell gab es interessante Projekte, die aber nach und nach durch Personalmangel und damit auch fehlenden Know-how schleifen gelassen und eingestampft wurden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen haben bis zur Rente durchgehalten. Die Mittleren Alters wurden gegangen.
Arbeitsbedingungen
Fehlende Investitionen und schlechte Maschinen Pflege.
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechter niedrig Lohn.
Image
Googelt nach Eifelwerke und Liest euch den Volksfreund Bericht durch.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
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