"Grünes Image" - nichts dahinter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzenverhalten / Kommunikation mit Teamleadern / Mitarbeiter ohne Titel werden nicht beachtet
Verbesserungsvorschläge
Den Führungskräften auch Entscheidungen zutrauen / GF muss Arbeit abgeben können/ nicht einfach random kündigen statt Probleme zu klaeren
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich haben Führungskräfte keine Möglichkeit zu entscheiden, die Geschäftsführung entscheidet alles was zu Frust führt.
Kommunikation
Leitende Angestellte werden in regelmäßigen Brüssel Meetings informiert.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt ist super, das Einzige was funktioniert.
Work-Life-Balance
An sich 40h Woche, je nach Position wird verlangt 24/7 zu arbeiten. Je nach Vorgesetzten dürfen keine Überstunden entstehen
Vorgesetztenverhalten
Teanleader Top. Geschäftsführer schwierig. Zu wenig oder keine Kommunikation.Keine bzw kaum Feedbacks, dafür wird schnell rausgeworfen
Interessante Aufgaben
Da man keien Entscheidungen treffen kann sind leider interessante Aufgabengebieten auch uninteressanr
Gleichberechtigung
Nichts besonderes aufgefallen
Umgang mit älteren Kollegen
War alles in Ordnung
Arbeitsbedingungen
Homeoffice oder Büro Berlin. Getränkeschrank, im Sommer zu warm da keine Rollos
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird nichts besonderes gemacht
Gehalt/Benefits
Gehalt extrem gut da EU finanziert
Image
Keiner der Mitarbeiter stimmt dem Image zu. Mitarbeiterbewertungen 1/Jahr fällt sehr schlecht aus. Keiner mag seinen Job, alle wollen gehe
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter kriegeb zwangsweise Aufgaben für die sie nicht qualifiziert sind. Eine echte Weiterbildung gibt es nicht