3 von 16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Familiär, hilfsbereit und mit Humor
Regelmäßige optionale Freizeitaktivitäten und gemeinsames Kochen in der Mittagspause
Jeder hilft jedem
Wöchentliche Besprechungen
Abwechslungsreich
Respekt, Fairness, Vertrauen
relativ flexible Arbeitszeiten nach Absprache
tolle Gemeinschaft
nahezu Unverbesserlich, Kritik wäre auch mal ok ;)
prima, jeder Wunsch wird erfüllt
tolle Kommunikation, da ein tolles Team in dem viel gesprochen wird.
Allerdings könnten offizielle Mitteilungen auch ab und zu von oben offiziell per Mail kommen, ect.
Jeder darf keiner muss
Förderung der Mitarbeiter, abwechslungsreiche Projekte
Unflexibel Arbeitszeiten, geringe Bezahlung
Flexiblere Arbeitszeiten, leistungsgerechte Bezahlung, Einbindung der Vorschläge von Mitarbeitern
- Das Betriebsklima hat sich durch Firmenausflüge erhöht
- Das Unternehmen genießt nur bedingt einen guten Ruf
- Ich würde das Unternehmen nur an Berufsstarter empfehlen, die am Anfang Ihrer Karriere stehen.
- normale Arbeitszeiten mit einem kurzen Freitag
- keine Gleitzeit
- Rücksicht auf private Termine
- Weiterbildung wurde gefördert
- Kriterien für den beruflichen Aufstieg waren nicht bekannt
- Es wurde ein zu niedriges Gehalt gezahlt
- Sozialleistungen wurden teilweise geboten
- Das Bewusstsein für Klimaschutz und Soziales war da
- Der Müll wurde ordnungsgemäß getrennt und entsorgt
- gute Zusammenarbeit
- Nicht immer ehrliches miteinander
- Gute Hilfsbereitschaft
- Ältere Mitarbeiter wurden teilweise eingestellt und wurden auch in mehreren Bereichen beschäftigt
- Die Wertschätzung bei langjährigen Kollegen war da.
Realistische Zielsetzung, teilweise keine nachvollziehbaren Entscheidungen
- Die PCs waren teilweise zu alt und langsam
- Der Lärmpegel neben der Werkstatt war teilweise zu laut
- Regelmäßige Besprechungen und Informationen über Ergebnisse und Erfolge waren gewährleistet
- Aufstiegschancen waren verschieden
- Keine Benachteiligung von Wiedereinsteigerinnen
- Arbeitsbelastung einigermaßen gut aufgeteilt
- Einfluß auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes war teilweise hoch
- Einteilung der Arbeit war möglich