2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Tragisch unprofessioneller Bewerbungsprozess
Verbesserungsvorschläge
Eine funktionierende Feedbackkultur sollte aus meiner Sicht dringend aufgebaut werden. Während des Bewerbungsprozesses wurde mir kommuniziert, dass es nur noch um die finale Budgetfreigabe gehe und dass anschließend kurzfristig eine Entscheidung getroffen werde. Trotz dieser Zusage blieb die Kommunikation jedoch über mehrere Wochen aus.
Obwohl mir zuvor signalisiert wurde, dass man mich zu 100 % wolle, erhielt ich trotz mehrfacher Nachfrage keine klare Rückmeldung. Nach meinem dritten Nachhaken hatte ich schließlich den Eindruck, dass keine verbindliche Kommunikation mehr zu erwarten ist, weshalb ich den Bewerbungsprozess von meiner Seite aus beendet habe.
Mein Feedback beschreibt meine persönliche Erfahrung und Perspektive auf den Ablauf. Es soll konstruktiv aufzeigen, wo aus meiner Sicht Transparenz und Verlässlichkeit fehlen. Dass meine ursprüngliche Bewertung als „unwahr“ eingestuft wurde, irritiert mich, da sie meine tatsächlichen Erlebnisse widerspiegelt. Ich möchte betonen, dass mir lediglich ein klarer und respektvoller Umgang auf Augenhöhe wichtig gewesen wäre.
Mein Ziel ist es nicht, dem Unternehmen zu schaden, sondern den Prozess aus Bewerbersicht ehrlich darzustellen und Verbesserungsmöglichkeiten aufzuzeigen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
sales manager
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess war sehr professionell und gut organisiert. Die Terminplanung war ausgezeichnet, und ich schätzte die zwei Tage vor Ort, die es beiden Seiten ermöglichten , sich im Arbeitsumfeld kennenzulernen. Diese Gelegenheit half mir, mich mit der Arbeitsumgebung und den kollegen vertraut zu machen. Insgesamt war der Prozess sehr modern und professionell.
Ich danke der Personalabteilung und dem Top-Managment des unternehmens, dass sie mir dies Gelegenheit geben haben.
Bewerbungsfragen
Die Fragen bezogen sich auf meine bisherige karriere und Erfahrung. es gab auch einige tests, wie man mit Kunden umgeht und kommuniziert, sowie einige technische Fragen