Softwareentwicklung bei ene't
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Klima soll trotz starkem Wachstum der vergangenen Jahre beibehalten werden; Selbstorganisierte Teams in der IT / Softwareentwicklung
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung der internen Kommunikation; mehr Fokus auf Personalentwicklung; weiterer Ausbau der Mitarbeiterbenefits; Honorierung guter Leistungen; Betroffene Mitarbeiter bei Entscheidungen mehr einbeziehen
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre in den meisten Teams, darüberhinaus nicht immer optimal. Bestrebung das Betriebsklima weiter zu verbessern ist da.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, selten Urlaubssperren; In Einzelfällen ist die Arbeitsbelastung zu hoch
Karriere/Weiterbildung
Wenig Aufstiegsmöglichkeiten, Personalentwicklung könnte verbessert werden
Gehalt/Benefits
eher unterdurchschnittliche Gehälter für IT-Branche / Softwareentwicklung;
Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss Gesundheitsförderung, kostenlose E-Auto-Ladestation, Zuschuss Mitarbeiterevents, usw.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
u.a. kostenlose E-Auto-Ladestation
Kollegenzusammenhalt
Im Team gut, darüberhinaus in Ordnung
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder wird gleich behandelt, ältere Kollegen werden weder besonders positiv, noch negativ behandelt
Vorgesetztenverhalten
Selbstorganisierte Teams ohne klassischen Vorgesetzten (IT / Softwareentwicklung) sind direkt der Geschäftsführung unterstellt;
Mitarbeiter könnten mehr in Entscheidungen eingebunden werden
Kommunikation
Nicht optimal, wird aber verbessert (durch Transparenz, verbesserte Informationsweitergabe, usw.)
Interessante Aufgaben
In einigen Teams moderne/innovative Technologien, in anderen Teams Betreuung von Legacy-Anwendungen