6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Mehr Schein als Sein
Verbesserungsvorschläge
Die Gesprächspartnerinnen waren leider extrem überheblich. Mehr Schein als Sein. Man will gezwungen modern sein, was die Gespräche sehr unangenehm machte. Hätte mich nicht für diesen Arbeitgeber entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Super gut strukturierter, transparenter und schneller Bewerbungsprozess
Verbesserungsvorschläge
Es war einfach ein super gut strukturierter und sehr transparenter Bewerbungsprozess und ich habe nach den verschiedenen Gesprächen immer sehr schnell Rückmeldung erhalten. Die Atmosphäre war in jedem Gespräch sehr angenehm und alle Personen, mit denen ich Kontakt hatte, waren wirklich extrem nett. Wirklich sehr zu empfehlen!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Leider chaotisch
Verbesserungsvorschläge
Grundsätzlich unterstütze ich Enpulse und deren Ventures. Der Bewerbungsprozess hat mich jedoch abgeschreckt. Kompliziert, langatmig und gezwungen modern. Der Bewerbungsprozess war für mich eher ein Hürdenlauf und das Mindset war doch eher nervend. Man merkt den Konzern, der hinten dran hängt. Mich hat Enpulse durch diesen Bewerbungsprozess an einen Wettbewerber verloren. Vielleicht war das auch so gewollt. Man weiss es nicht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
Unprofessioneller Bewerbungsprozess. Absage 2,5 Stunden vor Zweitgespräch mit Case.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerber bereitet sich mehrere Tage auf einen möglichen Case vor und investiert sehr viel Zeit und Arbeit. Eine Absage so kurz vor dem fest eingeplanten Gespräch ist daher nicht fair dem Bewerber gegenüber.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
Nettes Gespräch aber sehr langer Prozess
Verbesserungsvorschläge
- Schneller Feedback auf Bewerbung
- Schnellere Terminierung für Erstgespräch oder Absage
- Schnelleres Feedback nach Gespräch