35 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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35 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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35 Bewertungen von Bewerbern
ch habe den Bewerbungsprozess als sehr positiv und professionell empfunden
Bewerber/inHat sich 2024 in Berlin als SEA Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Motivation
- Gründe für Wechsel, Erfahrungen
- Fragen rund um die Stelle, um zu prüfen, ob es ein guter Match für beide Seiten ist.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Der Bewerbungsprozess war sehr klar strukturiert und war unkompliziert.
Bewerber/inHat sich 2023 in Berlin als Sachbearbeiterin Buchhaltung beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Very transparent and open interview process on eye-level
Bewerber/inHat sich 2023 in Berlin als Senior Growth Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Stärken, Schwächen, Karriereziele, Fragen zur Einschätzung der eigenen Arbeitsweise, Fragen zur Einschätzung des einen Persönlichkeitsprofils
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Professioneller Prozess, rundum positive Erfahrung
Bewerber/inHat sich 2023 in Berlin als Associate Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ggf früher über Gehaltsvorstellungen reden und schauen ob Arbeitehmer und Arbeitgeber Vorstellungen zusammen passen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Schneller, aber anspruchsvoller Prozess mit Case Studies
Bewerber/inHat sich 2022 in Berlin als Growth Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Stärken / Schwächen
- Marketing Rechnungen
- Google Ads Case Study
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Angenehme Atmosphäre
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Total waste of time in the application process...
Bewerber/inHat sich 2022 in Berlin als Visual Designer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Improve the application process.
Reduce the actual test task. Giving a test task that consists of 4 different projects is way too much. And additionally to that giving 3 hour assignment on spot at the final interview is not only unreasonable, but also unprofessional and feels like exploitation.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
Klara ErnstHead of People & Culture
Dear Applicant,
Thank you for your feedback. We are sorry to hear that your experience during the application process was not ideal. We understand that our application process for the design roles can be demanding – so thank you very much for the time and effort you put into your application.
At Entity X we strive to shape a sustainable culture, where everyone feels appreciated and enabled to do their best work. Conducting a thorough application process is very important to us as it helps maintain this culture by ensuring a great fit both for both sides (candidate & company) culturally as well as skillset-wise.
That said, as we are driven to improve every day, we are open for your constructive criticism. Please feel free to share your feedback on how we can improve with me directly at any time!
Ein etwas anderer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2022 in Berlin als Marketing-Trainee beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt gibt es wenig anzumerken. Dennoch sollte man Cases, wie z.B. die Frage, wie viele Hauskatzen es in Deutschland gibt, durch fachliche Fragen ersetzen. Das ist deutlich passender.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Zeitverschwendung: Unsympathische Atmosphäre. Abgehoben. Selbstdarstellung. Unprofessionell.
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen in Berlin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Weniger Buzzwording und Selbstdarstellung, mehr Bodenständigkeit und Ehrlichkeit. Auch Unternehmen können ihren eigenen Bewerbungsprozess jedes Mal aufs Neue hinterfragen, konzeptionieren und verbessern. Das war unprofessionell.
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Professionalität des Gesprächs
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Top organisierter Bewerbungsprozess mit transparenter Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Friendly and uncomplicated
Bewerber/inHat sich 2025 in Berlin als Internship: Motion Design (f/m/d) beworben und eine Zusage erhalten.
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.