Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Das kollegiale und entspannte Team inklusiver Vorgesetzter. Ethische Grundsätze.
Nichts wirklich. Wie überall gibt es an vielen Ecken Optimierungspotential.
Umziehen in schicke großzügige Räume.
Trotz Remote-Kolleginnen und Kollegen ist die Atmosphäre zwischen allen angenehm und entspannt und freundlich.
Es gibt keine dogmatischen Arbeitszeiten. Home Office ist möglich. Yoga wird gut angenommen.
Dank flacher Hierarchien gibt es höchstens bei Gehältern Entwicklungsmöglichkeit.
Das Umwelt-Bewusstsein ist da, wird nicht immer konsequent gelebt. Sozialbewusstsein bestens.
Sehr gut, die Leute sind alle wirklich nett und cool und es wird sich gegenseitig unterstützt. Dank Dailys weiß auch jeder wo jemand Unterstützung benötigt.
Die Ältesten sind Mitte 40.
Auf Augenhöhe. Man fühlt sich wahr- und ernstgenommen.
Es wird langsam zu eng.
Wie in jedem Unternehmen hakt es manchmal an der einen oder anderen Stelle. Alle sind aber stets bemüht sich im Sinne der Aufgaben und des Verstehens klar und eindeutig zu kommunizieren.
Legen großen Wert auf Frauen im Tech-Team und wünschen sich 50/50-Quote, ist aber leider nicht so einfach so viele Frauen zu finden.
Spannende global agierende Kunden und wechselnde Projekte mit herausfordernden Aufgaben lassen es nicht langweilig werden.
Super Arbeitsklima und flexible Arbeitszeiten
Das Büro wird langsam zu klein aber ein Umzug ist schon in Planung
Bis auf das Büro, das sich ja bald ändert, gibt es nichts zu meckern!
Im Vordergrund steht immer, das sich Team und Mitarbeiter stetig verbessern. Das wird gelebt. Es wird ständig geschaut, was man besser machen kann. Mitbestimmung der Mitarbeiter ist ausdrücklich erwünscht. Beide Chefs sind technikverliebt, würden gerne ins Silicon Valley ziehen. Private Maker Projekte werden unterstützt und gefördert. Alles ist estrem Flexibel und vor allem Familienfreundlich. Hier ist gut aufgehoben, wer einen tollen Job unter Idealbedingungen sucht und nicht den Aufstieg auf der Karriereleiter.
Die Begeisterung ist etwas Nordisch. Bei Abschluss eines Deals, wo andere Feiernd um die Häuser ziehen würden, freut man sich kurz, setzt ein Smiley im Slack und das wars.
Ein neues schickes Büro in Oldenburg wäre toll.