schlechter Führungsstil
Gut am Arbeitgeber finde ich
sicherer Arbeitsplatz, pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter-Beschwerdemanagement ist nicht vorhanden. Kritik von Mitarbeitern wird bestraft.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte sollten im Bereich Kommunikation geschult werden, Mitarbeiter sollten regelmäßig ihre Führungskräfte bewerten, Teamentwicklung sollte verbindlich sein, Einführung von Home-Office, wo es möglich ist, Gleitzeit
Arbeitsatmosphäre
nette Arbeitskollegen
Kommunikation
Unterhaltungen von Kollegen führen zu Mitarbeitergesprächen mit der Vorgesetzten, Konflikte werden unter den Tisch gekehrt
Kollegenzusammenhalt
wir sind alle Einzelkämpfer - Abmahnungen führen zu Mißtrauen
Vorgesetztenverhalten
nicht einzuschätzen, Abmahnungen, Versetzungen, wenn der Mitarbeiter nicht passt
Umgang mit älteren Kollegen
sehr viel Auswahl an Mitarbeitern gibt es nicht
Arbeitsbedingungen
nicht für jeden einen Arbeitsplatz, aber auch kein Home-Office möglich, keine Gleitzeit, durch Feiertage rutscht man in Minus-Stunden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt ja, sozial nein