5 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Untereinander ist die Atmosphäre sehr gut.
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office ist immer eine Möglichkeit. Überstunden können später auch abgefeiert werden.
Neue Küchen-Nische, Höhenverstellbare Schreibtische, gute Eizo-Bildschirme und leistungsstarke Recher, ruhige Lage
Kommunikation ist sehr gut, Meetings können recht schnell und spontan angesetzt werden. Manchmal verrennt man sich jedoch in Details.
Offener, ehrlicher und direkter Umgang. Freundliche Kollegen. Möglichkeit mitzubestimmen und eigene Fähigkeiten & Meinungen einfliessen zu lassen.
Arbeitgeber ist offen, ehrlich und fair.
Die Arbeitszeiten werden selbstverantwortlich eingehalten, Überstunden kann man zu ruhigeren Zeiten ausgleichen. Falls man mal Zeit für etwas benötigt, wird darauf Rücksicht genommen.
Karriere-Perspektiven sind auf Grund der Größe des Unternehmens beschränkt. Interesse an Weiterbildung wird unterstützt.
Die Kollegen verstehen sich alle sehr gut miteinander. Man kann sich auch über nicht-arbeits-relevante Themen unterhalten.
Offen, direkt und nicht nachtragend. Man wird in Entscheidungen mit einbezogen und diese werden in der Regel zusammen getroffen. Anliegen, persönlich oder beruflich, kann man offen besprechen und wird fair behandelt. 4 Sterne, da direkte Art nicht für jeden ideal ist, ich sie allerdings positiv sehe.
Es werden aktuelle Ereignisse und Daten offen kommuniziert.
-> sehr schlechte Arbeitsatmosphäre
-> keine Teamarbeit, jeder ist auf sich gestellt
-> Führungsebene nutzt MA aus und ruht sich auf dessen Schultern aus
-> sehr schlechter Tonfall
nicht vorhanden, jeder kämpft für sich. Es gibt eins / zwei Lieblinge das wars.
schlechter Umgang und schlechte Tonart
ohne Worte
wenn anschreien und beleidigen eine Art der Arbeitgeberkommunikation ist, dann könnte man hier 5 Sterne geben
absolut nicht, es gibt zwei und nur diese zwei die bevorzugt behandelt werden
Achtung ist ein fester 4- Mann Betriebe, kurz vor Ende der Probezeit wird man gekündigt. Während dieser Zeit wird man Respektlos behandelt.
Kalt
Keine vorhanden
Keiner vorhanden, jeder kämpft für sich selbst
Sehr schlecht, Respektlos, Achtung Blender
Keine vorhanden und wenn doch sehr lautstark mit Beleidigung
Wenn die "Kollegen" den Anschein erwecken, als würden sie freiwillig auch noch ihre Mittagspause vor(!) dem Bildschirm verbringen, dann trägt das -- meiner bescheidenen Erfahrung nach -- nicht gerade zu einem gesunden Arbeitsklima bei.
Eine der fragwürdigsten Entscheidungen war für mich die "Raumaufteilung": alle "Neuen" Mitarbeiter waren in einem Büro; alle "Einarbeitungsverantwortlichen" befanden sich in einem anderen Büro. Das hat der "Kontaktfreudigkeit" zwischen beiden "Fraktionen" m.E. erheblich geschadet.
Wenn man mit Aufgaben konfrontiert wurde, die definitiv nicht den Kernkompetenzen der ausgeschriebenen Stelle entsprechen; dann bekam man auch schon mal folgendes zu hören: (O-Ton) " .. das kann doch heute jede 12-jährige Hauptschülerin; wozu haben Sie da überhaupt studiert.. "