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5 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 2,1Weiterempfehlung: 20%
Score-Details

5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Wenn dir dein psychischer Zustand nichts wert ist bist du hier genau richtig.

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2021 eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker Anwendungsentwickler im Bereich IT in Dresden abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weihnachtsbonus. Kaffee + Wasser Flatrate.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Respektloses, aggressives Verhalten. Private Fragen werden gestellt.

Arbeitsatmosphäre

Kalt.

Karrierechancen

Wenn du bereit bist deine Persönlichkeit wegzuschmeißen und dich nur noch mit dem Thema Webentwicklung zu beschäftigen, dann bestimmt.

Arbeitszeiten

Wehe man geht pünktlich nach Hause. So etwas sollte man hier vermeiden. Nach der Schicht sollte man immer mit einem 1-Stunden Gespräch rechnen. An sich sind die Zeiten flexibel, aber man kommt selten dazu dieses Feature zu nutzen.

Ausbildungsvergütung

Hat zum Leben gereicht.

Die Ausbilder

Aggressiv, jede Laune wird in Form von (passiven) Beleidigungen ausgelassen.

Spaßfaktor

Wenn du weißt, dass das Ergebnis nur hart kritisiert wird, macht es kein Spaß. Egal wie viel Mühe man sich gibt.

Aufgaben/Tätigkeiten

Obwohl man um den Stress nicht herum kommt, waren die Aufgaben interessant.

Respekt

Nein.


Variation

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Es muss passen oder passend gemacht werden.

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung im Bereich IT in Dresden abgeschlossen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Psychische Belastung

Verbesserungsvorschläge

Stärkere Trennung von privaten und beruflichen Leben. Geringere Einsatz von Metaphern. Schaffung einer ruhigen Arbeitsatmosphäre. Ausbildung zum Großteil Mitarbeitern statt Geschäftsführung überlassen.

Arbeitsatmosphäre

- Du unter Kollegen, Sie zur Geschäftsführung/Ausbilder
- kleines Unternehmen
- Abwechslung zwischen geschäftiger Arbeitsatmosphäre und Stresssituationen
- Unterbrochen durch (mitunter laute) Telefonate

Karrierechancen

- Übernahme nicht garantiert
- Höhere Stellen nicht möglich, stattdessen Erweiterung der Aufgabenfelder und Steigerung des Lohnes

Arbeitszeiten

- Flexibel mit Kernarbeitszeit
- Selbstverantwortlich
- Überstunden werden nicht angerechnet

Ausbildungsvergütung

- Minimum der Branche
- in seltenen Fällen Bonus

Die Ausbilder

- Können ausfallend werden
- Ist Geschäftsführung
- bestimmt durch menschliche Vernunft und persönlicher Ebene
- sehr hartes direktes Auftreten

Spaßfaktor

- Bestimmt durch Scherze mit Kollegen oder beim Kaffeekränzchen mit dem Team

Aufgaben/Tätigkeiten

- Projektabhängig
- Gewinnmaximiertes arbeiten
- viel Eigenverantwortung
- kleine bis große Projekte
- Umfasst Inhaltserstellung (Web, Entwicklung, Grafikprogramme, Office, Datenpflege, Telefon

Variation

- gelegentliche Individuallösungen
- oft Anpassungen vorhandener Software
- viel Einrichtung vorhandener Software

Respekt

- Anerkennung ist zu erkämpfen
- Lob nur bei besonderen Leistungen

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Mehrfachbewertung

Fairer und dankbarer Arbeitgeber und Kunden

4,3
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Dresden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr fairer und dankbarer Arbeitgeber und Kunden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bei viel Stress/Zeitdruck kann es laut werden.

Verbesserungsvorschläge

Zuhören und Anwenden von Vorschlägen in Einklang bringen - vor allem unter Kundendruck.

Image

Besser als Ihr Ruf: Es ist ein sehr fairer und dankbar Arbeitgeber. Man muss aber auch etwas dafür tun.

Work-Life-Balance

Es kann schon mal länger gehen. Es kann auch eher gegangen werden. Wichtig ist, dass die Ziele eingehalten werden.

Karriere/Weiterbildung

Das Angebot steht, kümmern muss man sich alleine.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehr geht immer, aber die Balance wird gehalten.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut – Teilweise auch über den Job hinaus.

Vorgesetztenverhalten

Fair und offen. Nicht alle Entscheidungen sind immer klar/nachvollziebar – man darf gern hinterfragen.

Gleichberechtigung

Alle bekommen eine faire Chance und alle werden Gleich behandel – Geschlecht, Alter oder Herkunft spielen keine Rolle. Auch Quereinsteiger dürfen sich beweisen.

Interessante Aufgaben

Interessante und breit gefächterte Aufgaben. Man arbeitet viel eigenverantwortlich und muss anschließend das Ergebniss vor der Führung (und am Ende auch vorm dem Kunden) rechtfertigen können. Man ist jedoch nie alleine mit seinen Aufgaben. Alle im Team stehen für Konstruktive Gespräche bereit, auch wenn Sie mit anderen Aufgaben betraut sind.


Arbeitsatmosphäre

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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!!! Ausnutzung der Probezeit !!!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Dresden gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Achtung ist ein fester 4- Mann Betriebe, kurz vor Ende der Probezeit wird man gekündigt. Während dieser Zeit wird man Respektlos behandelt.

Arbeitsatmosphäre

Kalt

Work-Life-Balance

Keine vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Keiner vorhanden, jeder kämpft für sich selbst

Vorgesetztenverhalten

Sehr schlecht, Respektlos, Achtung Blender

Kommunikation

Keine vorhanden und wenn doch sehr lautstark mit Beleidigung

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Erfahrung die ich nie wieder machen will

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Dresden gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Kommunikation, sehr schlechter Umgangston, Respektlosigkeit, psychische Belastung, Mobbing


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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