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2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Arbeitsatmosphäre
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Innovatives und modernes Unternehmen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer wurde alles transparent an die Mitarbeiter kommuniziert. Aller 6 Monate findet ein Gespräch mit dem Geschäftsführer über die eigene Weiterbildung und Ziele statt.

Verbesserungsvorschläge

Alles gut, weiter so!

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht eine angenehme und entspannte Atmosphäre

Image

Wir sind seit 20 Jahren auf dem Markt und sind ein bekanntes und erfolgreiches Unternehmen in Leipzig.

Work-Life-Balance

Top!

Kollegenzusammenhalt

Wir unterstützen uns gegenseitig.

Vorgesetztenverhalten

Die Entscheidungen werden mit den Mitarbeitern besprochen. Dabei werden Verbesserungsvorschläge und Meinungen berücksichtigt.

Arbeitsbedingungen

Wir arbeiten in einer Villa in gemütlichen Räumen mit 1-3 Personen zusammen. Alle dürfen auch im Homeoffice arbeiten, dafür wurde alles eingerichtet. Der Stand der Technik ist top, da wir selbst mit Software- und Hardwaretechnologien zu tun haben.

Kommunikation

Unsere Mittagsessen draußen auf der Terrasse sind immer sehr unterhaltsam und lustig.

Interessante Aufgaben

Wir haben immer neue interessante Ideen im Unternehmen, die wir umsetzen. Noch abwechslungsreicher geht es nicht.:)


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Hier kann man etwas bewegen!

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich PR / Kommunikation in Leipzig gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

angenehme Atmosphäre

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeit, teilweise Homeoffice möglich

Kollegenzusammenhalt

freundliches und kollegiales Klima, Duz-Kultur

Vorgesetztenverhalten

kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten wird gefördert

Arbeitsbedingungen

moderne Ausstattung, viele Freiheiten bei der Gestaltung der Arbeitsplätze

Kommunikation

regelmäßige Informationen an alle MitarbeiterInnen

Interessante Aufgaben

spannende Aufgaben, großer Handlungsspielraum, fachliche Expertise von MitarbeiterInnen wird geschätzt


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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