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Evolution Personalvermittlungsgesellschaft mbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Personalwesen & -beschaffung
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Bewertungsdurchschnitte

  • 37 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (28)
    75.675675675676%
    Gut (1)
    2.7027027027027%
    Befriedigend (4)
    10.810810810811%
    Genügend (4)
    10.810810810811%
    3,95
  • 9 Bewerber sagen

    Sehr gut (6)
    66.666666666667%
    Gut (1)
    11.111111111111%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    22.222222222222%
    3,90
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

Wir sind ein Team und wir lieben was wir tun! Bei uns dreht sich alles um Menschen.

Wir begleiten IT Talente auf ihrem Karriereweg in die Zukunft – egal ob Berufseinsteiger oder Profi. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Kandidaten, damit diese den nächsten Karriereschritt mit Evolution gehen. Unsere Recruitment Consultants arbeiten in allen Prozessen der Personalvermittlung kandidatenorientiert. Wir suchen und finden für unsere Kandidaten den passenden Job. Damit helfen wir gleichzeitig Unternehmen, ihre offenen Stellen mit den richtigen IT Spezialisten zu besetzen.

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Neue Features!

Aus dem Gehalt wird allzu gern ein Geheimnis gemacht. Gemeinsam mit dir und Millionen anderen kununu Usern können wir für notwendige Gehaltstransparenz sorgen. So findest du den Arbeitgeber, der wirklich zu dir und deinen Vorstellungen passt.

Teile dein Gehalt

Kennzahlen

Mitarbeiter

35

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Wir begleiten IT Talente auf ihrem Karriereweg in die Zukunft – egal ob Berufseinsteiger oder Profi. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Kandidaten, damit diese den nächsten Karriereschritt mit Evolution gehen. Unsere Recruitment Consultants arbeiten in allen Prozessen der Personalvermittlung kandidatenorientiert. Wir suchen und finden für unsere Kandidaten den passenden Job. Damit helfen wir gleichzeitig Unternehmen, ihre offenen Stellen mit den richtigen IT Spezialisten zu besetzen.

Perspektiven für die Zukunft

Wir sind mehr als 200 Recruitment Spezialisten weltweit. Mit unseren Standorten in Europa, Australien und Asien sind wir weltweit aufgestellt. Hier in Deutschland umfasst unser Spezialistenteam 40 Mitarbeiter in Magdeburg und Frankfurt am Main. Unsere Standorte und unser Team verbindet unsere gelebte Unternehmenskultur. 


Benefits

Geld ist nicht alles! Was denn sonst? Wir bei Evolution sind überzeugt davon, dass Arbeit Spaß machen muss. Klar verlangen wir viel. Engagement, Lernwillen und Neugier sind für uns beste Einstellungskriterien. Dafür bieten wir auch ganz viel. 

Unsere Benefits:

  • Flexible Arbeitszeit, Homeoffice, 30 Tage Urlaub
  • Intensives dreimonatiges Training zum Einstieg
  • Freie Getränke, Schokolade und Obst
  • Regelmäßige Weiterbildung
  • Firmenrad, Massagen, Kitazuschuss, Incentives...


Standort

Impressum

Evolution Personalvermittlungsgesellschaft mbH
Otto-von-Guericke Str. 87a
39104 Magdeburg

Telefon: +49 (0) 391 / 244 52 90
Fax.: +49 (0) 391 / 244 52 929
E-Mail: info@evolutionjobs.de

Vertretungsberechtigter Geschäftsführer: Falko Matthies
Registergericht: Amtsgericht Stendal
Registernummer: HRB 12877
Umsatzsteueridentifikationsnummer gem. § 27 a Umsatzsteuergesetz:
DE 273434701

Für Bewerber

Videos

Evolution Personalvermittlungsgesellschaft mbH | Unternehmensfilm
Warum ist Coaching wichtig für Evolution?

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir bieten was! Einen top ausgestatteten Arbeitsplatz findest du (hoffentlich) überall. Das können wir auch. Bei uns gibt's dazu noch viele Vorteile, wie ein Firmenrad, Latte Macchiato sowieso und Obst und Schokolade so viel wir vertragen! 

Harte Arbeit wird belohnt. Die besten Mitarbeiter dürfen einmal im Quartal zu einem Kurztrip aufbrechen. Barcelona, London oder Rom – immer im Team und immer mit viel Spaß. Für den Wohlfühlfaktor im Büro gibt's entspannte Mittagspausen in der Mitarbeiter-Lounge und Massagen.

Wir passen zusammen. Wir lernen voneinander. In deinen ersten drei Monaten bei Evolution bekommst du alles, was du für deinen erfolgreichen Start brauchst. Während deiner intensiven Trainingsphase lernst du alle wichtigen Tools und Möglichkeiten kennen. Deine Trainerin und Coach ist rund um die Uhr für dich und deine Fragen da.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Wir sind ein Team! Unsere Weihnachtsfeiern und Sommerfeste sind legendär. Wir unternehmen viel und gern gemeinsam. Teamevents und Incentives gehören fest in unseren Terminkalender. 

Wir glauben daran, dass wir zusammen mehr erreichen und stehen auf Feedback. Ehrlich!

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir sind mächtig stolz! FOCUS BUSINESS hat Evolution zum „TOP ARBEITGEBER MITTELSTAND 2019“ gewählt.  Das haben wir uns verdient. Mitarbeiter und Bewerber bewerten uns ganz vielfältig und umfassend. Dafür sind wir dankbar und nehmen die Kritik zum Ansporn, unsere Prozesse und unser Miteinander noch weiter zu verbessern. Wir lieben einfach was wir tun.

Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

Sende deinen Lebenslauf gern an Bewerbung@evolutionjobs.de oder ruf uns an unter +49 391-2445290.

Berufsbilder

Recruitment Consultant
Senior Recruitment Consultant
Senior Recruitment Consultant
Internal Recruitment

Stephanie Gallun, Recruitment Consultant

Wie war Dein Bewerbungsprozess?

Mein Bewerbungsprozess war schnell und informativ. Der Prozess unterteilt sich im allgemeinen in drei Bereiche. Beginnend mit einem ersten Kennenlernen via Telefon wurde mir ein Eindruck von den täglich anfallenden Aufgaben und dem Team vermittelt. Es wurde mir immer Bedenkzeit eingeräumt, bevor weitere Schritte geplant wurden.

Danach folgte ein persönliches Kennenlernen, was ganz ungezwungen mit einem Teamleiter stattfindet. Die Gespräche waren sehr angenehm und zwanglos.

Im letzten Schritt folgt ein Gespräch mit dem Geschäftsführer und weiteren Teamleitern. Auch hier findet ein ganz offener Austausch statt. Im Allgemeinen wurde mir immer vermittelt, dass sich die Ansprechpartner Zeit für meine Fragen nehmen und wir über Bedenken meiner oder auch ihrerseits reden können. Die einzelnen Schritte ermöglichten mir, einen Rund-um-Blick zu erhalten, das Team  und den Workflow kennenzulernen.

Der Prozess ist sehr abwechslungsreich und gut strukturiert, so dass ich mich auf jedes Treffen freuen konnte.

Warum hast Du Dich für diesen Job entschieden?

Der Job des Personalberaters ermöglicht mir, mich selbst zu entfalten. Meine Aufgaben können von mir geplant und strukturiert werden, weshalb ich mir meinen eigenen Tagesablauf erstellen kann. Außerdem sah ich den Job als Möglichkeit an, meine persönlichen Fähigkeiten zu stärken, mich in einem neuen Umfeld zu behaupten und zu lernen, mich rein telefonisch durchsetzen zu können.Die Chance von meinen eigenen Erfolgen zu profitieren, motiviert mich selbst natürlich ungemein.

 

Wie sieht Dein typischer Arbeitstag aus?

Einen typischen Arbeitstag gibt es bei mir nicht. Es gibt natürlich Routine-Tätigkeiten, die mich täglich begleiten. So gehört die Kandidatenansprache und das regelmäßige Checken meiner E-Mails zu meinem Arbeitsalltag. Abhängig von den jeweiligen Gesprächen und E-Mails ergeben sich verschiedene Aufgaben, die ich priorisieren und dann erledigen muss.

Was ist das Tolle an Deinem Job?

Das tolle an meinem Job ist, dass ich sehr eigentständig arbeiten kann und für meinen Erfolg selbst verantwortlich bin. Trotzdem stehe ich mit meinen Kollegen im täglichen Austausch und kann im Team agieren. Die Chance zu haben, mir meine Aufgaben, wie auch die Arbeitszeiten flexibel einzuteilen, sorgt für einen entspannten Alltag sowohl beruflich, als auch privat.


Welche Herausforderungen bringt Dein Job mit sich?

Die erste Herausforderung war, das ich mich in einem neuen Arbeitsumfeld beweisen musste. In meinem alten Job war ich den Face-to-Face Kontakt zu Kunden gewöhnt und musste deshalb schnell lernen, wie ich Wesentliches via Telefon vermittle. Das hilft mir auch im Privatleben, da ich viele Situtationen mit mehr Selbstvertrauen angehe. Weiterhin habe ich schnell gelernt, dass ich als Recruitment Consultant auch mit Rückschlägen umgehen muss, was besonders am Anfang schwierig ist. Davon lasse ich mich allerdings nicht unterkriegen, denn jeder Tag bietet neue Chancen!

Was macht Dein Team aus?

Das Team charakterisiert vor allem, dass alle sehr freundlich und aufgeschlossen sind. Jeder ist motiviert und hilft sich gegenseitig. Die Kollegen haben immer ein offenes Ohr, falls ein Ratschlag von Nöten ist. Ich fühlte mich in kürzester Zeit zugehörig und wurde in den anfallenden Entscheidungen mit einbezogen. Das Team sorgt auf jeden Fall dafür, dass ich gerne zur Arbeit gehe.


Warum passt Dein Arbeitgeber zu Dir?

Evolution passt so gut zu mir, weil wir hier ein eingespieltes Team sind. Die Motivation, die täglich im Büro herrscht, spornt mich an, selbst mein Bestes zu geben. Ich habe einen Arbeitgeber gefunden, der mir Platz zum Entfalten gibt und ich Ideen einbringen kann. Besonders wichtig ist mir, dass ich bei allem Positiven auch immer Kritik äußern darf, die Ernst genommen wird. 

Maximilian Nickel, Senior Recruitment Consultant

Wie war Dein Bewerbungsprozess?

Der Bewerbungsprozess war umfangreich. Ein erstes telefonisches Kennenlernen, ein zweites vor Ort und als letzter Schritt bereits ein Kennenlernen des Teams und der Arbeit an sich. Das alles führte dazu, dass ich mir ein sehr gutes und umfangreiches Bild machen konnte und so früh wie möglich reale Impressionen von Evolution mitnehmen konnte.

Warum hast Du Dich für diesen Job entschieden?

Viele Arbeitgeber geben heute bereits vor jung, dynamisch und am Nabel der Zeit zu sein. Die meisten Unternehmen versuchen es auch, jedoch verhindern strukturelle Hürden oft eine schnelle und reibungslose Implementierung im gesamten Unternehmen. Bei Evolution läuft das anders und das habe ich bereits schon vor meiner eigentlichen Anstellung erkannt. Versprechen von Evolution sind keine Floskeln, sie werden gelebt.


Wie sieht Dein typischer Arbeitstag aus?

Das pauschal zu beantworten würde viel zu kurz greifen. Wie in jedem Unternehmen gibt es ruhige und fordernde Tage, da mir die Arbeit mit Menschen aber viel Spaß macht, ist es eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Ich kann jeden Tag aber in einem Wort zusammenfassen: Kommunikation.

Was ist das Tolle an Deinem Job?

Der Job ist vielseitig und die Einarbeitung war perfekt. Jeder Tag birgt neue Herausforderungen und ermöglicht andere Herangehensweisen. Zusätzlich werden eigene Ansätze und Arbeitsweisen geschätzt und es wird versucht diese umzusetzen. Man ist wirklich Teil eines Teams und kann Hand in Hand arbeiten, was mir viel Spaß bei der Arbeit bringt!


Welche Herausforderungen bringt Dein Job mit sich?

Da ich täglich mit vielen Menschen in Kontakt stehe, gibt es kein Allheilmittel. Ich muss mich und meine Art der Kommunikation auf jeden Menschen individuell anpassen. Das geht manchmal spielend leicht und manchmal muss ich kämpfen, um so gehört zu werden, wie es notwendig ist. An dieser Aufgabe wachse ich jeden Tag!

Was macht Dein Team aus?

Kollegialität ist etwas, das mit tiefem Vertrauen zu tun hat. Ich weiß, dass ich mich auf die Anderen verlassen kann und umgekehrt. Jeder hat füreinander ein offenes Ohr und bietet ohne zu überlegen seine Hilfe an, auch wenn es vielleicht nicht der günstigste Moment ist. Und auch wenn es vielleicht nicht immer einfach ist und man unterschiedliche Standpunkte besitzt, können wir darüber sprechen, einen Weg finden und am Ende Hand in Hand an einem Strang ziehen.

Warum passt Dein Arbeitgeber zu Dir?

Ich bin kein Freund von starren Arbeitsweisen und fühle mich hier angekommen, weil ich als Individuum angesehen und mit meinen neuen Ideen wertgeschätzt werde. Evolution ist jung, dynamisch und agil, kein Tag ist „Dienst nach Vorschrift“. Diese Freiheit zu haben und trotzdem erfolgreich zu arbeiten, spricht absolut für sich und war für mich die beste Entscheidung.

Louisa Müller, Senior Recruitment Consultant

Wie war Dein Bewerbungsprozess?

Ich habe den Bewerbungsprozess als sehr angenehm empfunden. Natürlich war es anspruchsvoll und ich bekam viel Input, besonders am Kennlerntag. Die verschiedenen Kollegen, die an diesem Tag involviert waren, waren alle sehr interessiert und ich konnte alles fragen, was mir auf dem Herzen lag. Ich würde den Prozess bei Evolution als sehr locker beschreiben, da das Kennenlernen meiner Persönlichkeit Mittelpunkt stand. 

Warum hast Du Dich für diesen Job entschieden?

Ich habe mich für diesen Job entschieden, weil ich schon immer gern im Bereich Recruiting arbeiten wollte und mich die IT-Branche sehr interessiert. Außerdem haben mich die Räumlichkeiten, das herzliche Team und alle Rahmenbedingungen sehr angesprochen. Ich denke, es ist ein Job mit Zukunft, der mich beruflich als auch persönlich weiterbringt. 

Wie sieht Dein typischer Arbeitstag aus?

Als allererstes checke ich mein Postfach, um zu schauen, welche Bewerbungen reingekommen sind, ob es neue Interviewanfragen für meine Kandidaten gibt oder es etwas Dringendes gibt, das zeitnah erledigt werden muss. Da ich sowohl auf Xing als auch auf LinkedIN sehr aktiv bin, beantworte ich Nachrichten und Kontaktanfragen schnellstmöglich. Außerdem kann ich mir die Reichweite meiner geschalteten Stellenanzeigen ansehen und so aktiv mit passenden Kandidaten ins Gespräch gehen. Jeder Tag ist anders, deshalb fallen täglich verschiedene Aufgaben an und ich muss priorisieren, was an erster Stelle steht. Ich als Accounts Delivery Consultant habe meinen Hauptschwerpunkt im Bereich der Kandidatenbetreuung und des Active Sourcings für besonders dringend zu besetzende Positionen. Die Kundenakquise hingegen überlasse ich meinen Kollegen. 

Was ist das Tolle an Deinem Job?

Das tolle an meinem Job ist die Abwechslung und der tägliche Austausch mit verschiedenen Menschen aus unterschiedlichen Bereichen. Mit meinen Kollegen wird es nie langweilig – alle haben ein offenes Ohr, geben Tipps und helfen sich gegenseitig. Bei uns gibt es keine Ellenbogenmentalität, da jeder für seinen eigenen Bereich zuständig ist und wir Erfolge gemeinsam feiern. 

Welche Herausforderungen bringt Dein Job mit sich?

Meine größte Herausforderung ist es, den Überblick über alle Prozesse mit unseren Kunden und Kandidaten zu behalten. Dazu muss ich mich gut organisieren und strukturieren. Da ich täglich mit vielen unterschiedlichen Charakteren zusammenarbeite, können unerwartete Situationen eintreten, auf die ich reagieren und meinen Tagesplan umstellen muss. Genau das macht den Job als Recruitment Consultant aber auch sehr abwechslungsreich und spannend.

Was macht Dein Team aus?

Bei Evolution herrscht ein toller Teamspirit. Wir verstehen uns sehr gut und jeder ist hilfsbereit. Mit einigen Kollegen sind echte Freundschaften entstanden, sodass wir auch in unserer Freizeit viel unternehmen. Mein Fazit: So tolle Kollegen hatte ich noch nie und die möchte ich auch nie wieder missen.


Warum passt Dein Arbeitgeber zu Dir?

Evolution passt zu mir, da ich die dynamische und offene Unternehmenskultur sehr schätze. Hier bin ich nicht einer von vielen in einem großen Konzern – hier kann ich meine eigenen Ideen einbringen und mich verwirklichen, Kritik ohne Angst äußern, Vorschläge einbringen und diese gemeinsam mit den Kollegen umsetzen. Ich kann meinen Arbeitsalltag flexibel gestalten und das ermöglicht mir, Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren. 

Sally Hohner, Internal Recruitment

Wie war Dein Bewerbungsprozess?

Mein Bewerbungsprozess war sehr unkompliziert und schnell. Bereits während des Telefoninterviews hatte ich ein sehr gutes Gefühl und wollte das persönliche Gespräch gern wahrnehmen, obwohl ich damals eine geringe Wechselmotivation hatte. Das persönliche Kennenlernen fand in entspannter Atmosphäre in der Mitarbeiterlounge statt. Ich hatte das Gefühl, es findet ein wirkliches Kennenlernen auf Augenhöhe statt. Als letzter Schritt folgte der Kennenlerntag und das Gespräch mit dem Geschäftsführer. Dieser Tag war sehr hilfreich, den Job sowie das Team kennenzulernen, um dann zu entscheiden, ob Evolution mein neuer Arbeitgeber werden soll. 

Warum hast Du Dich für diesen Job entschieden?

Ich habe mich damals für den Job als Personalberater entschieden, weil ich die Abwechslung zwischen der Arbeit mit Kandidaten und Kunden sehr spannend fand. Ich konnte mir gut vorstellen, dass der Arbeitsalltag nie langweilig wird und ich mit vielen verschiedenen Charakteren zu tun haben werde. Mittlerweile habe ich mich intern umorientiert und bin nun im Bereich Internal Recruitment tätig. 

Wie sieht Dein typischer Arbeitstag aus?

Mein Arbeitstag ist sehr abwechslungsreich, da ich mich zum einen um das interne Recruiting kümmere und zum anderen eng mit meiner Kollegin aus dem Marketing im Rahmen des Personalmarketings zusammenarbeite. Meist komme ich zwischen 07.30 und 09.00 ins Büro, hole mir einen Kaffee und checke meine Mails sowie die eingegangenen Bewerbungen. Ich führe Bewerbungsgespräche, organisiere Kennenlerntage, stimme mich mit meiner Kollegin bzgl. unseres Social Media Contents ab, betreibe Active Sourcing und vieles mehr. Zusätzlich engagiere ich mich in verschiedenen Arbeitsgruppen, wie z.B. der Employee Experience Group. Im Rahmen dieser Gruppe versuchen wir, das Mitarbeitererlebnis bei Evolution noch positiver zu gestalten und ein tolles Arbeitsumfeld zu schaffen. Weiterhin stehe ich mit den Kollegen aus UK, Singapur und Australien im engen Austausch, um voneinander zu lernen. 

Was ist das Tolle an Deinem Job?

Das tolle an meinem Job ist, dass ich genau das machen kann, was mir Spaß macht. Ich bekomme die Möglichkeit, neue Ideen und Vorschläge einzubringen und umzusetzen. Ich habe sehr viel Kontakt mit verschiedenen Menschen und Backgrounds auf Bewerberseite. Durch die Zusammenarbeit in verschiedenen Arbeitsgruppen habe ich sehr viel Kontakt zu den Kollegen im Vertrieb, sodass ich einen guten Einblick in deren tägliche Arbeit habe und die Herausforderungen verstehe. 



Welche Herausforderungen bringt Dein Job mit sich?

Die Herausforderung in meinem Job ist es, in kurzer Zeit zu erkennen, ob ein Bewerber für den Job als Personalberater im Vertrieb brennt. Da wir offen für Quereinsteiger und Absolventen sind, spreche ich oft mit Kandidaten ohne Fachkompetenz im Vertrieb. Dabei ist es umso wichtiger, einen guten Eindruck von der Persönlichkeit des potenziellen Mitarbeiters zu erhalten. 

Was macht Dein Team aus?

Mein Team ist super! Wir teilen den gleichen Humor und haben sehr viel Spaß bei der Arbeit. Besonders schätze ich, dass neben allem Spaß, sehr viel Professionalität bzgl. der Arbeitsthemen gelebt wird. Ich kann mich immer auf meine Kollegen verlassen und weiß, dass wir an einem "Strang" ziehen. 

Wir unternehmen sehr viel im Team und ich habe eher das Gefühl, ich bin mit Freunden unterwegs.

Warum passt Dein Arbeitgeber zu Dir?

Mein Arbeitgeber passt zu mir, weil wir die gleichen Werte und Vorstellungen von einem tollen Arbeitsplatz teilen. Mir wird sehr viel Vertrauen und Wertschätzung entgegengebracht, sodass ich das Gefühl habe, ich kann wirklich etwas bewegen. Mir wird genügend Flexibilität (Arbeitszeiten, Homeoffice) geboten, um die Arbeit und mein Privatleben zu organisieren. 


Evolution Personalvermittlungsgesellschaft mbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,95 Mitarbeiter
3,90 Bewerber
0,00 Azubis
  • 03.Sep. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Individualität. Mehr Flexibilität. Mehr Empathie den Angestellten gegenüber. Gleichstellung bei KPI.

Contra

Ungleichbehandlung der Mitarbeiter. Permanent wechselnde Arbeitsweisen die fernab von erfolgreichem Vertrieb sind.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Evolution Personalvermittlungsgesellschaft mbH
  • Stadt
    Magdeburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für deine Bewertung. Wir werden diese selbstverständlich beachten und auch zukünftig an uns arbeiten. Gern greife ich hier einige von dir angesprochenen Punkte auf. Individualität ist etwas, dass bis zu einem gewissen Grad sinnvoll und notwendig ist. Jedoch braucht es in einem gut funktionierenden Vertriebsunternehmen auch feste Strukturen und Vorgaben, die zu erbringen sind. In Bezug auf die Flexibilität kann ich leider nur spekulieren was du meinst. Flexible Arbeitszeiten (später Arbeitsbeginn bis 11.15 Uhr, individuelle Mittagspause, Arbeitsende ab 15.00 Uhr) haben wir ja im Unternehmen bereits. KPI sind von Mitarbeiter zu Mitarbeiter unterschiedlich, da sie vom Aufgabengebiet, der Region, dem Erfahrungsstand des Mitarbeiters und vielen anderen Faktoren abhängig sind. Letztendlich zeigen Sie auf ob ein Mitarbeiter auf dem richtigen Weg zum Ziel ist. Eine Vereinheitlichung dieser würde keinem gerecht werden. Die Arbeitsweisen und Methoden müssen durch Wandel im Markt und Veränderung der Wettbewerbssituation kontinuierlich auf den Prüfstand gestellt und ggfs. angepasst werden. Dazu gehört aus auch neu Wege zu gehen, die man bisher noch nicht gegangen ist. Leider ist nicht jeder neue Weg zielführend. Dazu gehört ein gewisser Pioniergeist, der sicherlich nicht für jeden geeignet ist. Daher werden wir immer nur Mitarbeiter auf neue Wege schicken, die diesen auch gehen möchten und für andere den Weg ebnen. Neue Wege sind oft mühselig und beschwerlich und benötigen Zeit und der Erfolg ist nie garantiert. Innovation gehört zu unserem Werteverständnis im Unternehmen. "Das haben wir schon immer so gemacht" ist nicht der Weg, den Evolution zukünftig gehen wird. Gern möchte ich mit dir persönlich in den Austausch gehen um zu sehen, welche Ideen und Vorstellungen du hast, um das Arbeiten bei Evolution zukünftig viel mehr zum positiven Erlebnis zu machen. Bitte kontaktiere mich doch dazu direkt per Mail unter falko.matthies@evolutionjobs.de, telefonisch unter der bekannten Mobilfunknummer oder sprich mich direkt an. Ich freue mich auf den Austausch mit dir.

Geschäftsführer

  • 06.Feb. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Erfolge werden vom gesamten Team gemeinsam gefeiert und erhalten Anerkennung. Die Unternehmensleitung sitzt mitten im Team, wir machen gemeinsam Scherze, lachen und auch Anerkennung bekommt jeder von Teamleitern, Kollegen und der Führungsetage.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist jederzeit offen einander zu helfen. Wir sind bei Misserfolgen für einander da und feiern unsere Erfolge gemeinsam.

Interessante Aufgaben

Wir haben viele Arbeitsgruppen aus den versch. Bereichen und können tolle Dinge schaffen und auch (wenn wir es wollen). Es stehen viele Räume und Technik für jegliche Kreativarbeit/Brainstorming zur Verfügung. Die Unternehmensführung ist immer offen für neue Ideen, stärkt uns den Rücken, gibt Vertrauensvorschuss und uns Verantwortung in die Hand.

Kommunikation

Wöchentliche Meetings und Updates für Teamleiter und einzelne Abteilungen wie Marketing/Internes Recruiting, Präsentationen pro Quartal und Jahr, um über alles zu informieren. Coaching+Onboarding (Einarbeitung für neue Kollegen) ist strukturiert, von Feedbacks und Updates geprägt und gibt jedem das nötige "Werkzeug" an die Hand, um im Job erfolgreich zu sein. Jeder hat einzelne Business-Gespräch für einen Rückblick und gemeinsam wird die Zukunft besprochen. Dabei wird berücksichtigt, was man selbst denkt schaffen zu können und Hilfestellungen (via Coachings, Teamarbeit, etc.) werden jederzeit angeboten und organisiert.

Karriere / Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten, Weiterbildungen wie z.B. Englisch-Kurse, Anti-Stress Seminare, Führungskräfte-Seminare, Coachings.

Gehalt / Sozialleistungen

Tolles Fixgehalt und attraktive Provisionsmöglichkeiten. Betriebliche Altervorsorge, Kita-Zuschuss, Arrangement von gemeinsamen sozialen Projekten.

Arbeitsbedingungen

Kopfhörer (wer möchte) werden gesponsert, um sich für bestimmte Sachen aus der Büro-Akustik rauszunehmen und zu fokussieren. Es gibt Aufsätze (für Steharbeitsplätze), Bildschirmerhöhungen, um "körperlich" bestmöglich zu arbeiten. Es sind genügend separate Räumlichkeiten da, um sich für Gespräche zurückzuziehen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Green Office steht ganz oben bei uns, wir legen sehr viel Wert auf Nachhaltigkeit und verbessern uns darin kontinuierlich.

Work-Life-Balance

Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit von 11:15-15 Uhr bei eigenverantwortlichem Zeitmanagement anhand des eigenen Business. Der 40h/Woche-Durchschnitt wird auf 1 Monat gesehen und nicht fest pro Woche. Zeitkonto mit Überstunden=können abgebummelt werden. Massagen alle 2 Wochen im Büro bekommt jeder bezahlt und als Arbeitszeit angerechnet. Jeder kann sich 15 min zusätzl. am Tag raus nehmen für ein Päuschen/Spaziergang, etc. um runter zu kommen. Auch das ist Bestandteil der Arbeitszeit. Kaffee- & Raucherpausen zählen nicht dazu und sind zusätzlich jederzeit frei einteilbar. Pausen und Termine können im Laufe des Tages vorgenommen werden, man bucht sich dafür aus, kommt wieder und bucht sich wieder ein. 30 Tage Urlaub. Kaffee, Obst, Müsli, Milch steht immer zur Verfügung und jeder kann am Platz frühstücken, wann er möchte. Wer gern mit dem Fahrrad fährt, kann hier ein sehr hochwertiges Fahrrad via Firmenleasing bekommen, dass der Arbeitgeber zu 95% übernimmt.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Evolution Personalvermittlungsgesellschaft mbH
  • Stadt
    Magdeburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für diese tolle Bewertung!

Geschäftsführer

  • 05.Feb. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Durch regelmäßiges Feedback und Lob steigt nicht nur die Zufriedenheit im Team, sondern vielmehr im Unternehmen. Ebenfalls ist es den Vorgesetzten auch wichtig Kritik positiv zu formulieren und Zeit für dementsprechende Veränderungen zu geben. On top kommen schöne Events und die ein oder andere Aufemrksamkeit durch den Chef.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen, die zur erfolgen beglückwünschen und in weniger schönen Zeiten beiseite stehen - Was will man mehr? Ob selbstgebackene Keks zu Weihnachten, oder das Mittag, das spontan mal auf die Kappe des Anderen geht.

Interessante Aufgaben

Täglich spannende Aufgaben und neue Kontakte machen Spaß und motivieren zu mehr. Nur leider hat auch der beste Arbeitnehmer irgendwann eine Routine und der Alltag kommt - Nur eben hier immer wieder aufs Neue neu.

Kommunikation

Freundlich, herzlich und offen bescheiben die Kommunikation wohl am Besten. Anliegen können problemlos geäußert werdden und Diskurse können ehrlich sowie auf Augenhöhe geklärt werden.

Gleichberechtigung

m/w/d gibt es hier nicht. Auch keinen klassisches Vorgesetzten. Es ist ein Team, in dem jeder die selben Rechte und Pflichten hat.

Karriere / Weiterbildung

Durch interne Weiterbildungen werden die Mitarbeiter konstant geschult und auf Aufgaben vorbereitet. Da hätte ich mir ein wenig mehr Input gewünscht. Im Hinblick auf die Persönlichkeitsentwicklung stehen hier sehr viele Türen offen und man hat täglich die Möglichkeit neues zu lernen und an sich und seinen Fähigkeiten zu arbeiten. Mein doch eher klassisches Bild von Karriere führt hier zu abzügen.

Arbeitsbedingungen

Bis auf Kleinigkeiten, die ernstgenommen werden und im Gespräch sind, gibt es auch hier nichts groß auszusetzen. Die Höhenverstellung der Monitor wurde nachgerüstet und gerade im Gebiet von Wasser, Tee, Kaffee, Obst, Gemüse und Schokolade ist dieses Unternehmen vielen anderen um Längen voraus.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeitsgedanken und soziales Engagement finden immer wieder und zunehmend einen festen Bestandteil im Unternehmen.
Ideen zur Verbessung der Punkte werden ernst genommen und umgesetzt.

Work-Life-Balance

Home-Office, flexible Arbeitszeiten und Verständnis. Mehr brauche ich persönlich nicht.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Evolution Personalvermittlungsgesellschaft mbH
  • Stadt
    Magdeburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für das tolle Feedback!

Geschäftsführer


Bewertungsdurchschnitte

  • 37 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (28)
    75.675675675676%
    Gut (1)
    2.7027027027027%
    Befriedigend (4)
    10.810810810811%
    Genügend (4)
    10.810810810811%
    3,95
  • 9 Bewerber sagen

    Sehr gut (6)
    66.666666666667%
    Gut (1)
    11.111111111111%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    22.222222222222%
    3,90
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Evolution Personalvermittlungsgesellschaft mbH
3,94
46 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Personalwesen & -beschaffung)
3,57
101.724 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.926.000 Bewertungen