Ihr Unternehmen?

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exceet 
Secure 
Solutions 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Finger Weg!!!

1,6
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Düsseldorf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist schrecklich. Keine Ausrüstung, keine Anerkennung und kein Teamwork. Ellenbogentaktik wohin man schaut. Und wenn man nicht zum erlauchten Kreis gehört ist man schneller weg wie man schauen kann.

Image

Naja. Leben in ständiger Angst kommt einer Diktatur gleich. Macht nicht viel Spaß. So reden die Kollegen auch. Die Gewohnheit macht es aber schwer den AG selbstständig zu wechseln. Bei einigen ist es auch das Pflichtbewusstsein, was einem bei der exceet hält. Aber es ist nicht etwas, was auf eine gesundes Firmenimage und deren Werte zurückzuführen ist.

Work-Life-Balance

Eigentlich ganz gut. Naja, mal von gelegentlichen Ausreißern abgesehen. 9-5 Job mit gelegentlichen Kündigungen möglich.

Karriere/Weiterbildung

Einmal an dem Platz, bleibst du da. Dafür ist die exceet einfach zu klein um andere Möglichkeiten zu bieten.

Gehalt/Benefits

Minimum. keine Veränderung trotz langjähriger Mitarbeit. Man kann sich die Buckel krum arbeiten. Es interessiert aber keinen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Haben die noch nie was von gehört.

Kollegenzusammenhalt

Aufgrund der sehr hohen Fluktuation im Hause exceet ist ein Kollegenzusammenhalt schwer erreichbar. Da regelmäßig eine Kündigung einer Kollegin oder eines Kollegen stattfindet, ist man eher für sich und bleibt auch da.

Umgang mit älteren Kollegen

Jupp das gibts auch.

Vorgesetztenverhalten

Naja. Es gibt eigentlich keine Vorgesetzten und sein Kreis der Vertrauten. Die Vertrauten führen eigentlich die Firma.

Arbeitsbedingungen

Schlechte Hardware und oft wiederverwendete Handys. Aber die Lokation ist nett. Innenhof mit sehr gutem Restaurant anbei und Supermärkte gut zu Fuß erreichbar. Parkplätze findet man auch, kann aber etwas dauern.

Kommunikation

Gruselig. Informationen werden weder geteilt noch angefragt. Vollkommen sinnfreie Entscheidungen werden in geheimen Gremien getroffen mit gefährlichem Halbwissen über die Natur der Sache.

Gleichberechtigung

Die gibts. Was soll man mehr dazu sagen.

Interessante Aufgaben

Hop on Hop off Prinzip. Wildes Durcheinander ohne Sinn und Verstand. Wenn man sich mit einem Thema vertraut gemacht hat wird eine neue Sau durchs Dorf getrieben.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.