Bloss nicht
Ex-FührungskraftHat bis 2013 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Verkehrsanbindung an U-Bahn und Bus
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das damalige Management war leider branchenfremd. Somit gab es kein Verständnis, wie Hotellerie / Gastronomie heutzutage hier in Berlin funktioniert. Es gab viele sehr kompetente Mitarbeiter im Haus, die aber alle schnell wieder kündigten wegen der herrschenden Inkompetenz und teilweise wegen Mobbing. Dann erfolgte wegen Erfolglosigkeit am Markt in 2014 die Verpachtung an die spanische Hotelkette EXE, das Hotelrestaurant ist nun schon seit Juli 2014 geschlossen.
Verbesserungsvorschläge
Die in 2013/2014 gemachten Fehler kann man nicht mehr rückgängig machen, es steht zu hoffen, dass die Pächter (EXE Gruppe aus Spanien) nun einen besseren Kurs einschlagen, vor allem für die Mitarbeiter des Hotels.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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