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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Empathisch
Bewerber/inHat sich 2016 als Interim Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Auf eine Projektausschreibung als Interim Managerin bei xing beworben. Sehr schnell Antwort (sogar am Wochenende) und all notwendigen und interessanten Informationen erhalten - leider auch im Gespräch eine Absage. Sehr empathischer Berater der offen und ehrlich war. Weil es ein sehr angenehmes und kompetentes Gespräch war möchte ich hier auch eine gute Beurteilung abgeben.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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