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Fachhochschule 
Wedel
Bewertung

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Mehrfachbewertung

Jeder Tag ohne Wedel ist ein verlorener Tag

4,4
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Wedel gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Studierenden auf dem erfolgreichen Weg von den zaghaften Anfängen in Ihrer Fachrichtung über nur wenige Semester bis hin zur anspruchsvollen Abschlussarbeit und dem Berufseintritt zu begleiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Weniger Freude macht das Beurteilen von Klausuren, aber das Schreiben der Klausuren geht den Studierenden ganz ähnlich.

Verbesserungsvorschläge

Das die politischen Rahmenbedingungen nicht unnötig (weiter) verschlechtert werden.

Arbeitsatmosphäre

Die prinzipiell sehr gute Arbeitsatmosphäre leidet ein wenig unter den Erschwernissen durch verschlechterte politische Rahmenbedingungen

Image

Die Absolventen sind hoch geschätzt auf dem Arbeitsmarkt, und es bereitet grosse Freude, den Weg der Studierenden von der Einschreibung bis zum Berufseintritt zu begeleiten.

Work-Life-Balance

Hervorgerufen duch die grosse Verbundenheit mit der Bildungseinrichtung vermischen sich bisweilen Arbeit und Freizeit.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Veranstaltungen der Kollegen.

Gehalt/Benefits

Verhungern tut man von dem Gehalt nicht ...Auszahlungen erfolgen überaus pünktlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Technische Fachrichtungen entwickeln naturgemäss ein positives Umweltbewusstsein.

Kollegenzusammenhalt

Alles verhältsnismässig kleines Team können wir uns in hohem Masse aufeinander verlassen.

Umgang mit älteren Kollegen

Unbefristet eingestellte MitarbeiterInnen verlassen das Unternehmen in der Regel mit dem Erreichen des 65. Lebensjahrs, zum Teil Fortsetzung der Tätigkeit als Lehrbeauftragter.

Vorgesetztenverhalten

Durch unnötig verschlechterte politische Rahmenbedingungen ist das Erreichen der Ziele erschwert worden, und Entscheidungen müssen daher kurzfriistig getroffen werden.

Arbeitsbedingungen

Neben den Einzel- oder Zweierbüros stehen vielfältige Labore und Rechenzentren zur Verfügung.

Kommunikation

Jede Erweiterung des Intranets schafft zusätzliche Begehrlichkeiten ...

Gleichberechtigung

Leider sind technische Berufe gerade bei den Frauen weniger nachgefragt ...

Interessante Aufgaben

Relativ grosse Freiräume in den übernommenen Lehrveranstaltungen, im Rahmen des Terminplans besteht die Möglichkeit die Arbeit selber einzuteilen, und der vorallem die Freude der Zusammenarbeit mit den Studierenden.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.