2 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Ich finde es sehr unprofessionell, wenn man auf eine Bewerbung überhaupt keine Rückmeldung erhält. Jede Bewerbung kostet Zeit und Mühe – umso wichtiger ist es, Bewerberinnen und Bewerbern mit Respekt zu begegnen. Eine kurze Absage sollte selbstverständlich sein. So viel Wertschätzung sollte man Kandidaten entgegenbringen.
- Für eine Firma mit über 1.200 MA weltweit mehr als eine einzige Person in HR/Recruiting haben.
- Dem Bewerbern einfach sagen, ob er weder eine Zusage oder eine Absage bekommt.
- Email und Anrufe nicht ignorieren.
- Wissen was man will bzw. erwartet und es klar kommunizieren.