Führungsebene lebt nur Selbsterhaltungstrieb aus
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen auf unterster Arbeitsebene - und nur dort!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter sind nur Werkzeuge. Das Verhältnis zwischen Management und Mitarbeitern ist eiskalt.
Verbesserungsvorschläge
Wenn ich das hier reinschreibe, läuft meine Session ab, bevor ich speichern kann ...
Arbeitsatmosphäre
Druck von oben. Überstunden ohne Ende, keine Sozialkompetenz der Führung ...
Image
Man lernt hier wie man kein gutes Image aufbaut.
Work-Life-Balance
Schwierig. Viele Vorgesetzte haben keine Kinder, und daher auch kein Verständnis für familiär bedingte, logistische Probleme
Karriere/Weiterbildung
Keine Chance
Gehalt/Benefits
Gehalt war in Ordnung, Benefits kaum vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
War nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Auf unterster Arbeitsebene die besten Kollegen, die man sich vorstellen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
normal.
Vorgesetztenverhalten
Peter-Prinzip in Reinkultur. Keinerlei Vertrauen zwischen Arbeitsebene und Führungsebene
Arbeitsbedingungen
Räume sind soweit in Ordnung, keine Klimatisierung, Viele Büros mit Fenstern zur Südseite. Sehr warm ...
Kommunikation
Kleine Firma mit Führungsstrukturen eines Weltkonzerns. Daher Kommunikation = null
Gleichberechtigung
normal
Interessante Aufgaben
veraltete Technologien. Es werden auch noch tote Pferde geritten