Aktuell nicht empfehlenswert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang des Vorgesetzten (also der ganz oben) mit den Angestellten bei schlechter Laune.
Verbesserungsvorschläge
Dringend die Strukturen ändern. Da reden zu viele Leute wegen Kleinkram mit.
Arbeitsatmosphäre
Ist je Abteilung unterschiedlich. Es gibt hier und da Spannungen innerhalb der Belegschaft. Und wenn der Häuptling schlechte Laune hat, reicht schon ein falscher Blick und man wird direkt aufgebockt.
Kommunikation
Kommuniziert wird (zu) viel, aber oft landen die richtigen Themen nicht bei den betroffenen Leuten. Und manche Dinge müssen erstmal totdiskutiert werden, während andere (wichtige) Infos in kleiner Runde bleiben.
Kollegenzusammenhalt
Da gibt es welche, die kennen diese Wort nicht, zumindest dann nicht, wenn man nicht im inneren Kreis ist.
Work-Life-Balance
In der Produktion tariflich geregelter Arbeitszeiten. Bei anderen Positionen sieht man regelmäßig Mehrarbeit.
Vorgesetztenverhalten
schwierig
Interessante Aufgaben
Viele Sonderlösungen, immer wieder neue Herausforderungen
Gleichberechtigung
Zwar wenig Frauen in der Belegschaft, die werden aber nicht anders behandelt als Männer.
Arbeitsbedingungen
Da gibt es hier und da Verbesserungspotential bei der Arbeitsplatzausstattung (z.B. höhenverstellbare Schreibtische, Hubarbeitstische, Beleuchtung, veraltete IT (Windows 7, Office 2010))
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine genauere Beurteilung möglich. Liegt ausserhalb meiner Wahrnehmung
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind gut, tariflich gebunden, Urlaubsgeld und wenn Unternehmensziel erreicht, auch noch Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub.
Image
Nach außen gutes Image
Karriere/Weiterbildung
Karriere innerhalb der Firma eher nicht möglich, da zu klein. Dennoch lernt man viel dort und bei Bedarf sind auch Lehrgänge etc. kein Problem.