Toller Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Freiburger Pflegeservice ist ein sehr familiärer und menschlicher Arbeitgeber. Man spürt die Wertschätzung im Team, die Kommunikation ist offen und direkt. Besonders gut finde ich die Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung und dass auch individuelle Lösungen für Mitarbeitende gefunden werden. Die Arbeitsatmosphäre ist herzlich, es herrscht ein guter Kollegenzusammenhalt und die Vorgesetzten sind jederzeit ansprechbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Pflegealltag bringt naturgemäß viel Verantwortung und Zeitdruck mit sich. Manchmal ist die Tourenplanung eng getaktet und dadurch stressig. Auch die körperliche Belastung ist nicht zu unterschätzen. Das ist kein spezielles Problem des Freiburger Pflegeservice, sondern eher ein generelles Thema in der ambulanten Pflege.
Auch sind die recht kurzen Spätdienste zwar gut machbar, doch kommt mit 4,5 Stunden wenig auf den Lohnzettel
Verbesserungsvorschläge
Mehr externe und interne Fortbildungen wären wünschenswert, um Mitarbeitende noch besser zu unterstützen. Eine noch stärkere Entlastung durch zusätzliche examinierte Kräfte wäre ebenfalls hilfreich.
Arbeitsatmosphäre
Die ist tatsächlich einmalig. Beste Kollegen ever
Image
Ich finde, die machen das schon ganz nic
Work-Life-Balance
Ist gut. Arbeitsbeginn 7h ist für ambulante Pflege scho Luxus
Karriere/Weiterbildung
Ich wurde nach meinen Stärken gefragt. Allerdings sind die Möglichkeiten ein wenig begrenzt durch die (kleine) Grösse
Gehalt/Benefits
Ziemlich gut. In jeden Fall war das meine beste Bezahlung als examinierte Krannenschwester.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Super E Bikes, echt kurze Touren. Das passt
Kollegenzusammenhalt
Es ist ein tolles Miteinander
Umgang mit älteren Kollegen
Gut, werden integriert, die Tour angepasst. Find ich gut
Vorgesetztenverhalten
Chef ist in Ordnung. Manchmal etwas verpeilt aber kümmert sich wirklich darum, dass es allen gut geht.
Arbeitsbedingungen
Die Touren sind nicht allzu lang. Frühdienst 6 Stunden, Spätdienst, 4 Stunden. Wenn jemand allerdings richtig Stunden aufbauen will, ist das hier schwierig. Das Modell muss einfach zu einem passen.
Kommunikation
Die Chats unter den Kolleginnen werden gerne und schnell beantwortet. Das ist Team
Gleichberechtigung
Klar
Interessante Aufgaben
Die häusliche Pflege ist einfach spannend. Das ganze mit Bike- cool
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für deine ausführliche und ehrliche Bewertung!
Ich freue mich sehr über deine vielen positiven Eindrücke – besonders über den Kollegenzusammenhalt und die besondere Atmosphäre im Team. Das ist wirklich etwas, worauf ich stolz bin.
Die Punkte, die du kritisch ansprichst, nehme ich sehr ernst:
• Der Pflegealltag ist manchmal eng getaktet – wir arbeiten kontinuierlich daran, die Touren so fair und machbar wie möglich zu gestalten.
• Auch beim Thema Fort- und Weiterbildungen möchte ich weiter ausbauen, damit ihr fachlich wie persönlich bestmöglich unterstützt seid.
• Und ja: Unsere kurzen Dienste passen nicht zu jedem Stundenmodell – da bleiben wir dran, um mehr Flexibilität zu schaffen.
Dein Hinweis zur Entlastung durch weitere examinierten Kräfte deckt sich mit meinen Bemühungen in der Personalgewinnung. Schritt für Schritt kommen wir voran.
Danke auch für den humorvollen Seitenhieb – „manchmal etwas verpeilt“ nehme ich mit einem Lächeln an. Wichtig ist mir, dass ihr wisst: Ich habe euch im Blick und möchte, dass es allen gut geht.
Schön, dass du Teil unseres Teams bist.
Patrick Bolanz