Chaos, Mitarbeiterschwund, nicht gehaltene Versprechungen
Arbeitsatmosphäre
Starke Verschlechterung durch Managementwechsel, die Menschlichkeit ist auf der Stecke geblieben.
Kommunikation
Die neue GF redet zu wenig mit den Leuten die die Arbeit machen
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind sehr nett, aber leider sind die Meisten schon nicht mehr da. Hier wird mit den Füssen angestimmt.
Work-Life-Balance
Unbezahlte Überstunden sind die Regel. Wegen Mitarbeiterschwund geht es hier eher um Work - Overtime - Balance.
Vorgesetztenverhalten
Die Menschlichkeit hat die Firma verlassen.
Interessante Aufgaben
Man kommt wegen Abwesenheit von ausreichend qualifiziertem Personal schnell an interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind kaum noch ältere Kollegen dort.
Arbeitsbedingungen
Tolles Büro Nähe Citygalerie, soll aber geschlossen werden. Das Büro ist mittlerweile zu gross. (Umzug)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier regiert die Gewinnmaximierung.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung war OK.
Image
Viele Gerüchte über den finanziellen Zustand der Firma kursieren.
Karriere/Weiterbildung
Man kommt schnell in Verantwortung.