5 von 19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Umgang mit älteren Kollegen
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
5 von 19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 25%
Exertis Connect...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Saarbrücken gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsatmosphäre untereinander, man fühlt sich wohl und wird auch von den Kollegen geschätzt. Verkehrsanbindung ist super. 30 Tage Urlaub.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechtes Bild der Firma durch negative Bewertungen durch ehemalige Mitarbeiter hier bei Kununu
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht mehr auf die Mitarbeiter hören oder Vorschläge annehmen. Bessere Zusammenarbeit aller Arbeitnehmer, damit nicht diese Trennung der Abteilungen entsteht.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauen innerhalb der Abteilung ist gewachsen, man fühlt sich wohl und kann auf seine Kollegen zählen.
Work-Life-Balance
Das "Work-Life-Balance" ist mittlerweile gut geregelt. Man hat keine Schwierigkeiten mehr mit dem genehmigten Urlaub oder einem spontanen Termin in der Freizeit. Hier ist man mittlerweile flexibler.
Karriere/Weiterbildung
Es werden oft interessante Schulungen angeboten, wenn Lieferanten im Hause sind. Aufstiegsmöglichkeiten sind hier, leider, nicht gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt innerhalb der Abteilung ist gewachsen. Man versteht sich gut und kann auf Rückhalt zählen.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele langjährige Kollegen werden hier sehr geschätzt und vorallem auch gebraucht.
Arbeitsbedingungen
Eine neue Räumlichkeit wäre nicht schlecht, da hier viele Kleinigkeiten nicht dem neusten Standard entsprechen. Mittlerweile hat man sich damit arrangiert.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb der Abteilungen könnte immer noch besser sein. Hat sich jedoch schon wesentlich gebessert. Manche Abteilungsleiter könnten noch mehr mit ihren Mitarbeiter sprechen, damit diese nicht immer alles von ihren Kollegen mitgeteilt bekommen müssen.
Gehalt/Benefits
Gehälter werden immer zuverlässig gezahlt. Natürlich wäre ein bisschen mehr, immer besser.
Gleichberechtigung
Generelle Aufstiegschancen sind hier, leider, nicht gegeben. Die Gleichberechtigung untereinander ist gewährleistet - es gibt keinen Unterschied zwischen Mann oder Frau.
Interessante Aufgaben
Die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes kann man, leider, in manchen Fällen nicht beeinflussen. Dennoch hat man abwechslungsreiche Aufgaben, die einem nicht langweilig werden.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Quantität statt Qualität
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Saarbrücken gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen in der Abteilung, kostenloser Mitarbeiterparkplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Komplette Führungsebene sieht alles durch dir rosa Brille.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter als wertvolles Gut betrachten und nicht einfach als Kostenstelle
Arbeitsatmosphäre
Druck spürt man in allen Abteilungen. Hoher Krankenstand trägt nicht gerade zur Atmosphäre bei.
Image
wird gerade erneuert. Alter Name wurde gelöscht und durch einen neuen ersetzt.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Stundenkonten sind ein guter Ansatz.
Karriere/Weiterbildung
Kein Budget da
Gehalt/Benefits
Gehälter sind unfair verteilt. Neu eingestellte Mitarbeiter werden meist besser bezahlt als langjährige Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
was ist das?
Kollegenzusammenhalt
Kollegen halten zusammen und springen auch gegenseitig für sich ein. Führungskräfte...naja. Kein Kommentar
Umgang mit älteren Kollegen
nicht ganz so gut. Kommt darauf an wie loyal bzw. hörig man ist.
Vorgesetztenverhalten
nicht zu bewerten. Meistens verhalten sie sich nicht gerade fair gegenüber ihren Untertanen...
Arbeitsbedingungen
könnte immer besser sein. Druch ist seht hoch und Ziele kaum erreichbar.
Kommunikation
Entscheidungen werden nicht weitergegeben. Einkauf kommuniziert nicht mit Vertrieb und umgekehrt. Das alte Leid...
Gleichberechtigung
Frauen und Männer sind relativ gleich auf.
Interessante Aufgaben
ja das Definitiv. Aufgaben sind interessant und vielfältig. Man macht alles oder nichts. Fällt sogar manchmal gar nicht auf.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wertschöpfung statt Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saarbrücken gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fairness und Vertrauen sind Fremdwörter in diesem Unternehmen. Es lastet ein großer Druck auf den Mitarbeitern, dadurch herrscht eine sehr hohe Mitarbeiterfluktuation. Benefits die das Arbeiten etwas angenehmer gestalten gibt es so gut wie keine. Hier müssen noch viele Hausaufgaben gemacht werden und Anreize geschaffen werden!
Image
Leider stimmt das Image mit der Realität überein und ein Wandel ist derzeit nicht in sicht. Wirklich schade...
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bewegen sich im Grossen und Ganzen im normalen Rahmen. Allerdings darf man nicht erwarten, dass Mehrarbeit honoriert wird.
Karriere/Weiterbildung
Gute Ansätze waren vorhanden, wurden allerdings wie bei so vielen Dingen nicht fortgesetzt...
Kein Unternehmen für eine Karriere zu starten.
Gehalt/Benefits
Anfängliche Zusagen werden leider flächendeckend nicht eingehalten. Es wird einem das Gefühl der reinen Willkür vermittelt...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Thema Umweltbewustsein: soweit ist das Unternehmen von seiner Denke her noch lange nicht um sich hiermit auseinanderzusetzen.
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert innerhalb der Abteilung recht gut, aber leider nicht Abteilungsübergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit Mitarbeitern, die keine Leitungsfunktion besitzen ist durch die Bank verbesserungswürdig. Weder neue oder langjährige Mitarbeiter werden besonders geschätzt oder gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Abteilung sehr unterschiedlich. Neu gewonnene Vorgesetzte mühen sich die Situation zu verbessern, werden aber ständig ausgebremst
Arbeitsbedingungen
Hier gibt es noch reichlich Luft nach oben. Z.B. die Einführung einer Gleitarbeitszeit. Oder die Schaffung von ergonomischen Arbeitsplätzen.
Kommunikation
Funktioniert maximal innerhalb der einzelnen Abteilungen. Firmenübergreifend eine Katastrophe.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung zwischen Männern und Frauen ist kein Thema. Flache Hirachien gibt es allerdings nicht. Zu traditionell und nicht mehr zeitgemäß.
Interessante Aufgaben
Vorgaben kommen i.d.R. von der Konzernleitung. Wenig Handlungsspielraum.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Änderungen halt nicht Jedermanns Sache :-)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saarbrücken gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die gemütliche Betriebsgröße / Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Mir macht es Spass
Umwelt-/Sozialbewusstsein
jeder bekommt eine Chance. Auch offen für Quereinsteiger Ü 50
Kollegenzusammenhalt
familiär
Umgang mit älteren Kollegen
Mir macht es Spass
Arbeitsbedingungen
Eine Peitsche habe ich bislang nicht gesehen :-)
Kommunikation
Man erfährt was man muss
Gehalt/Benefits
Durchschnittlich
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreich
Image
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
viele falsche Versprechungen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Saarbrücken gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
permant kontrolliert und unter Druck
Image
hat sehr nachgelassen
Work-Life-Balance
es gibt keine
Karriere/Weiterbildung
es gibt keine
Gehalt/Benefits
am unteren Rand
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es gibt keine
Kollegenzusammenhalt
Leider versucht jeder nur an sich zu denken
Umgang mit älteren Kollegen
so lange hat es noch keiner ausgehalten
Vorgesetztenverhalten
Ignorant und respektlos
Arbeitsbedingungen
70er Style ....
Großraumbüro
Kommunikation
es gibt keine
Gleichberechtigung
kann ich nichts dazu sagen
Interessante Aufgaben
Ohne Spielraum zur Gestaltung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen