Damals sehr gut - Aktuell nicht zu Empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für den geringen Arbeitsaufwand SEHR gutes Geld. ACHTUNG: Das war vor 2 Jahren. Aktuell nicht zu empfehlen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mündliche Zusagen sind wertlos. Gute Leistung wird nicht honoriert, man muss sich mit allen Kollegen gut verstehen.
Arbeitsatmosphäre
Zu meiner Zeit war die Arbeitsatmosphäre genial. Das wird jetzt auch so sein.
Kommunikation
Jeden Morgen eine Ansprache und Small-Talk.
Kollegenzusammenhalt
Mit fast jedem sehr gut ausgekommen.
Work-Life-Balance
Im Sommer gab es Urlaubssperren bzw. nur diejenigen mit Kindern und Familie wurden bevorzugt. Da musste man kleine Ausnahmen machen. Aktuell habe ich mitbekommen, dass bei Brückentagen absolute Urlaubssperre gilt.
Vorgesetztenverhalten
Spontane Urlaubsanträge wurden meisten bewilligt, bzw. auch früher gehen oder später kommen. Krankmeldungen waren ein NO-GO, da sollte man lieber seinen Urlaub opfern um keine Probleme zu bekommen.
Interessante Aufgaben
Viele Möglichkeiten - wer gut ist bekommt auch die Sachen zum telefonieren, in denen man gutes Geld verdient.
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen hat man kaum welche.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter ist nur eine Zahl.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsräume wurden immer geputzt und es wurde viel Wert auf Sauberkeit gelegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für eine 30 Stunde Woche hat man damals 2013-2015 ca. 2.600-2.900 € Brutto verdient. Urlaubs und Weihnachtsgeld gab es auch. Wenn mal am Monatsende der Schnitt für die höhere Provisionsstufe knapp verpasst worden ist, so hat die Chefin immer noch was herumgeschraubt um die bessere Provi-Stufe zu bekommen. Damals Fixum bei 30 Std. Fixum - 750 € bzw. 40 Std. 1000 € aktuell sind es 2.000 € wobei wenig Outbound telefoniert wird und die Provisionen jetzt minimal sind. Letztes Jahr gab es eine Gehaltskürzung wie man Erfahren hat. Netto bekommen einige Mitarbeiter bis zu 400 € weniger raus. Deshalb ist dieser Arbeitgeber aktuell nicht zu Empfehlen.
Image
Image war damals sehr gut, aktuell durch die Gehaltskürzung und dem minimalen Outbound-Geschäft nicht so hervorragend.
Karriere/Weiterbildung
Überhaupt keine Aufstiegsmöglichkeiten.