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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mehr negative als positive Eindrücke
Bewerber/inHat sich 2022 als Produktionsmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Erstes Gespräch war ok, Produktionshallen, zukünftiger Arbeitsplatz wurde gezeigt und benefits + zukünftiger Lohn schon grob angerissen . Man war direkt per Du was am Anfang schon sehr komisch für eine Führungsperson war.
- Nach 2-3 Wochen Wartezeit ein Termin für‘s 2. Gespräch vereinbart, dann mit der Firmenleitung + Person aus dem ersten Gespräch. Firmenleitung hat die Bewerbung nicht einmal angeschaut und hat alle bereits in der Bewerbung ausgeführten Abschnitte nochmal erfragt. Für mich ein unhöfliches Zeichen für Desinteresse. Zumal der Bewerber sich ja auch über die zukünftige Firma informiert. Blöde Kommentare auf Fragen waren genauso dabei. Lohn wurde um 1,50€ die Stunde weniger veranschlagt wie am Anfang besprochen und am Ende nochmal in 10ct gekürzt. Darauf hin war für mich das Vorstellungsgespräch beendet.
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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