Solider, konservativer Arbeitgeber mit tollen Kunden und Projekten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt interessante Kunden und Projekte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nicht genügend Parkplätze für alle Mitarbeiter.
Der Umzug von Fürth nach Nürnberg mit Blick auf das Frankenstadion...
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter sollten mehr in Entscheidungen integriert und mitgenommen werden.
Die Entstehung von Herrschafftswissen sollte aktiv unterbunden werden und die Erfahrungen in den Projekten unter allen Geschäftsstellen geteilt werden.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt wenig Feedback zur Arbeit.
Kommunikation
Es gibt einen Newsletter.
Man erhält genügend Informationen um seine Arbeit abschließen zu können.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung ist er gut.
Work-Life-Balance
Das Angebot für Home Office sollte unbedingt positiv gesehen und erweitert statt eingeschränkt werden!
Je nach Abteilung ist es mehr oder weniger ungern gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Teils herrscht ein veraltetes Mindset.
Es ist nicht immer alles konsequent.
Interessante Aufgaben
Man arbeitet in abwechslungsreichen Projekten.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter und Kollegen werden nur auf Grund ihrer geleisteten Arbeit beurteilt.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle älteren Mitarbeiter werden voll respektiert.
Arbeitsbedingungen
Es könnte immer besser sein, aber es ist schon ganz gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ladesäulen sollten an jedem Standort verfügbar sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Es ist durchschnittlich und abhängig vom Verhandlungsgeschick des Bewerbers.
Die Gehälter der alten Mitarbeiter werden nicht automatisch auf das eventuell höhere Niveau des neuen Mitarbeiter angepasst.
Es gibt wenig Sonderleistungen.
Image
Es war früher deutlich besser.
Es wird durch die aktuellen Entscheidungen auch nicht besser.
Karriere/Weiterbildung
Es herrscht eine sehr flache Hierarchie.
Es werden interne und externe Weiterbildungen angeboten.