23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr umsichtig, gute Informationen werden an die Mitarbeiter weitergeleitet. Der Kontakt wird zu allen Mitarbeitern gehalten, z.B. durch 2 x wöchentlichen Austausch.
Ich wüsste nicht, was das sein sollte
Die GCON hat sofort reagiert und die Mitarbeiter über die Vorsichtsmaßnahmen informiert, bei den Mitarbeitern angefragt, ob sie zusätzliche Materialen für´s Homeoffice benötigen.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr kollegial und angenehm ruhig
Es wird seitens der Geschäftsleitung immer wieder geschaut, dass die Work-Life-Balance stimmt, Mitarbeiter werden auch direkt angesprochen, ob sie Unterstützung benötigen. Homeoffice gibt es bei der GCON GmbH schon vor "Corona"-Zeit. Die benötigten Arbeitsmittel werden auf kurzem Dienstweg zur Verfügung gestellt.
Die Weiterbildung hat bei der GCON einen sehr großen Stellenwert. Auf die Wünsche der Mitarbeiter wird eingegangen und es werden sehr viele Weiterbildungen unterstützt
Das Gehalt ist gut und ausbezahlt wird immer schon sehr früh. Die Sozialleistungen werden immer wieder, auch im Newsletter angesprochen.
Die Kollegen stehen gerne für Auskünfte zur Verfügung und sind gerne bereit Hilfestellung zu geben.
Es besteht kein Unterschied zwischen Alt und Jung - beides ist bei der GCON willkommen.
Alle Vorgesetzen sind immer für ein Gespräch offen und haben ein offenes Ohr für alle Belange.
Die Räume der GCON sind sehr ansprechend, hell, ruhig und geräumig. Alle benötigten Arbeitsmaterialen werden, mit neuerster Technik, zur Verfügung gestellt.
Die Kommunikation ist sehr gut, auch wenn die Kollegen beim Kunden vor Ort sind. Uns stehen moderne Kommunikationsmedien zur Verfügung, wie z.B. Teams oder Yammer. Hiermit ist die Kommunikation auch mit mehreren Kollegen per Video möglich.
Bei der GCON herrscht Gleichberechtigung, es geht um die Qualifikation.
Die Aufgaben sind sehr vielseitig und die Vorgesetzen sind stehts offen für Verbesserungen. Durch die Eigenverantwortung jedes einzelnen Mitarbeiters werden die Aufgaben nie eintönig.
Es wurde sehr schnell reagiert und allen Mitarbeitern wurden klare Information sowie gute Maßnahmen wie Home Office, Desinfektion, Verhaltensreglen ect. mitgeteilt. Umsetzung war technisch einwandfrei.
Das bestmögliche wurde bereits realisiert
Sehr umsichtig, sehr bedacht auf die Gesundheit der Mitarbeiter und trotz allem auch für den Kunden da zu sein.
Ich wüsste nichts was ich hier aufführen kann.
Die Firma tut alles erdenkliche um die Mitarbeiter zu Unterstützen, im Moment wüsste ich nicht was diese noch tun könnten oder sollten.
Vorwiegend bei Kunden vor Ort, aber wenn ich mal im Büro bin ist die Arbeitsatmosphäre gut.
Ja, auch meine Kunden sind begeistert. Habe bisher immer sehr positives Image der Firma gehört und kann das nur bestätigen.
Ich kann mich nicht beklagen, es wird sehr darauf geachtet das die Work-Life-Balance stimmt und das klappt auch recht gut.
Weiterbildung ist ein Thema, es wird sich darum gekümmert und auf Wünsche eingegangen. Sehr gut.
Gehalt ist gut und die Auszahlung ist super pünktlich. Bei Fragen zu Sozialleistungen usw. stehen die Kollegen aus den Bereichen entsprechend zur Verfügung.
Der Zusammenhalt ist gegeben, jeder Kollege hilft jedem Kollegen....
Kollege ist Kollege unabhängig des Alters.
Führungskräfte sind super, was nicht immer so ist. Aber hier wirklich gut.
Das Büro ist gut, da gibt es nichts zu meckern. Rechner, Licht und Lärmpegel sind absolut gut.
Durch Nutzung neuer Tools wie Teams ist eine Kommunikation und der Kontakt zu den Kollegen sehr gut, auch wenn man beim Kunden vor Ort ist.
Ist auf jeden Fall gegeben und auch die Chancen und alles sind gleich. Es wird keine Unterscheidung gemacht.
Die Aufgaben sind vielfältig und abwechslungreich.
Home Office, Kostenübernahme von Desinfektionsmittel für private Nutzung.
Gibt nichts zu verbessern
Eigenständige Arbeitsweise
äußerst kompetente Kollegen
aufregende Kundenprojekte
Weiterbildungsmöglichkeiten
perfektes Arbeitsklima
Vorwiegend auf Kundenprojekten.
Eigener Schulungsplan mit Unterstützung beim Projektgeschäft.
Durchschnittliches Gehalt, volle Reisekostenübernahme und Hardwareausstattung.
Schulungen für die Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit.
Weihnachtsfeiern mit Familie.
Immer ein passender Ansprechpartner bei Problemen.
flache Hierarchie
persönlicher Kontakt
reger Austausch
regelmäßiger Newsletter per E-Mail und Post.
Jährliche Mitarbeitergespräche und Incentives zum Austausch.
Immer jemand erreichbar.
Jeder hat die gleiche Chance.
Wünsche werden berücksichtigt.
Aufgabengebiete flexibel gestaltbar.
Bei Bedarf Weiterbildungsmöglichkeiten.
So verdient kununu Geld.