Tolle Kollegen die jederzeit helfen. Intransparente Führung aus den USA mit hintergedanken.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Mannheim gearbeitet.
Work-Life-Balance
Ziel ist 100% Auslastung. Zeit für ordentliche Dokumentation wird nicht berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird nicht erwünscht um Geld zu sparen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kraftwerksbranche
Vorgesetztenverhalten
Mein direkter Vorgesetzer ist super, die Ebenen darüber intransparent.
Kommunikation
Ziele der Unternehmensführung und Zwecke der Umstrukturierung werden nicht kommuniziert. Leider stellen sich die meisten Kommunikationen von den höheren Ebenen bald als Lügen raus.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen