Mehrfachbewertung
Arbeitsleistung ist nicht was zählt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Ascheberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
echte Gleichberechtigung, Teambuilding
Image
sehr gemischt
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Manche Mitarbeiter haben gute Aufstiegschancen
Gehalt/Benefits
Gehalt verhandelbar, keine Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Im Alter wurde kein Unterschied gemacht
Vorgesetztenverhalten
Viele Vorgesetzte sind nicht geeignet und nutzen die Position aus
Gleichberechtigung
Einige Mitarbeiter bekommen unter anderem die Möglichkeit zum Homeoffice andere bekommen ohne logischen Grund nicht die gleichen Vorteile
Interessante Aufgaben
Viele unterschiedliche Aufgaben auch außerhalb des eigentlichen Aufgabengebietes
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
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