Bewetung als Azubi
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird viel für die !Mitarbeiter! getan, um Beispiel die Gesundheit zu fördern oder die Mobilität zu steigern (z.B möglichkeit zur Auto- und Fahrradleasing). Bei Events (z.B. Sommergrillen oder Fahrten in ein Freizeitpark) sind auch die Azubis herzlichst eingeladen, was man nicht von jedem Arbeitgeber behaupten kann
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Schule hat eine schlechte Ausstattung
- In manchen praktikas wird man ausgenutzt und man tut wenig dagegen
- Azubis sind nicht in alle benefits beteiligt (Fahrradleasing)
- Einige Stationen werden von der Ausstatung vernachlässigt
- ES WIRD GESPART
-Parkmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Mehr Ausgaben für Stationen und Schule. Grade Schule bessere und neue Ausstatgung, unsere Skelette fehlen teilweise ihre Köpfe.
Die Ausbilder
Durch die neue Reform bleibt vieles liegen, was eigentlich sehr wichtig ist für die Pflege (z.B. Einzelne Krankheiten) und die Ausbilder leiden sehr darunter.
Spaßfaktor
A: kommt es darauf an, wie die Dozenten ihren Unterricht gestalten B: wie sehr man in den Praktikas ausgenutzt wird als "billige Arbeitskraft"
Aufgaben/Tätigkeiten
Im großen und ganzen hängt es von der eigenen lernbereitschsft ab. Die Dozenten haben immer Aufgaben, da sie nicht immer ihre Präsentation von oben nach unten durchlesen können (Unterrichts Gestaltung) und in der Praxis muss man sich halt rein hängen und wenn sich auch anpassen können (Teamfähigkeit).
Variation
Durch die neue Reform hat man alles, was die Pflege anbietet (Kinder-, Alten- Akut- und Altenpflege). Ob die Idee gut war, dass so durchzusetzen, könnt ihr euch vielleicht an den Sternen denken...
Respekt
Kommt wieder auf dir Praktikumstelle und den Dozenten an. Die Dozenten haben eher resept uns setzen sich gerne für einen ein. Im Praktikum hängt es von der Station, etc. Ab
Karrierechancen
Nach der Ausbildung, hast du jede Menge Möglichkeiten. Sei es nur eine Fachweitetbildung oder der Weg in eine Leitungsposition
Arbeitsatmosphäre
An sich sehr gut, wenn man ein gutes Team hat, aber die Ausstattung spielt auch eine Rolle, die zu wünschen übrig lässt...
Ausbildungsvergütung
Geregelt vom TVöD und wenn wir ehrlich sind, können wir uns eh nicht beschweren, wenn wir das mit früher vergleichen.
Arbeitszeiten
Sind i.O, man hat halt das klassische Schichtsystem in der praxis, dass muss einen liegen. Theorie ist dafür im "Regelsystem" mit einer Festen Zeit