Super
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation auf Augenhöhe. Sehr wertschätzend. Interessiert am Wohl seiner Mitarbeiter. Schenkt seinen Mitarbeitern Vertrauen.
Verbesserungsvorschläge
-Fort-und Weiterbildungen anbieten (es gibt zb Kooperationen mit Thieme)
-Eine zweijährliche Betriebsärztliche Untersuchung
Arbeitsatmosphäre
Entgegengebrachtes Vertrauen, Freundlichkeit und Fairness. Ich habe mich noch nie bei einem Arbeitgeber so wertgeschätzt gefühlt wie bei Gofair.
Kommunikation
Die Mitarbeiter werden über neues Informiert. Probleme können Angesprochen werden, es wird jederzeit versucht eine Lösung zu finden
Work-Life-Balance
Diensplangestaltung bleibt einem selbst überlassen, ob Früh-Spät-oder Nachtdienst, man kann sich alles eigenständig planen. Bei Vollzeit 151,67 Stunden im Monat. Sobald man diese erreicht hat, sind keine weiteren Stunden mehr notwendig
Vorgesetztenverhalten
-für alle Angelegenheiten immer ein offenes Ohr und Lösungsorientiert
-keine nervigen Anrufe zwecks Einspringen oder Überstunden
-es herrscht eine Vertrauensbasis zwischen AG und AN
Interessante Aufgaben
Je nach Einsatzort
Arbeitsbedingungen
Dienstpläne sind wie bereits oben geschrieben selbst zu gestalten. Bei Auftragsanfragen kann der AN die Anfrage auch ablehnen. Sobald eine Einsatzstelle dem AN nicht zusagt kann er sich bei diesem Kunden mit guter Begründung sperren lassen. Es kommen keine Negativen Aussagen des Disponenten, Verständnis wird immer entgegen gebracht.
Gehalt/Sozialleistungen
Super Gehalt, Überstunden können auf Wunsch unverzüglich ausgezahlt werden. Die Tariflichen Zuschläge gestalten sich höher als bei anderen Zeitarbeitsunternehmen. HVV Proficard wird bezuschusst, für Mitarbeiter mit PKW gibt es eine Fahrkostenpauschale.
Karriere/Weiterbildung
Über Weiterbildungen kann man mit den Vorgesetzten reden. Jedoch werden keine Fortbildungen angeboten.