Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Göken, 
Pollak 
& 
Partner 
Treuhandgesellschaft 
mbH
Bewertung

Sehr guter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Göken, Pollak und Partner Treuhandges. mbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft/Steuerberatungsgesellschaft in Bremen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die vielfältigen Aufgabengebiete und das soziale Engagement.

Arbeitsatmosphäre

Büros sind geräumig, es gibt kostenlosen Kaffee/Getränke wie Wasser etc. Durch die Corona-Pandemie leider etwas weniger Interaktion mit den Kollegen als vorher, aber vorher wurde sehr viel intern gemacht.

Kommunikation

Direkte Kommunikation via Teams. Man ist immer bestens informiert und fühlt sich abgeholt.

Kollegenzusammenhalt

Besser geht es nicht - wie meine zweite Familie! Schweren Herzens verlasse ich dieses Unternehmen und mein Team aus familiären Gründen, da ich in eine andere Stadt ziehen soll.

Work-Life-Balance

was WLB angeht, muss man sagen, dass WLB auch ein bisschen an einem selbst liegt. Für mich persönlich hat alles gepasst. Termine mit Absprache sind auch während der Arbeitszeit möglich, Überstunden können abgefeiert oder ausgezahlt werden - ganz wie man es selbst möchte.

Vorgesetztenverhalten

Aus meiner subjektiven Sicht gab es nichts zu beanstanden. Vorgesetzten suchen regelmäßig das Gespräch und geben einem das Gefühl auch wichtig zu sein.

Interessante Aufgaben

Man prüft die Unternehmen aus der Energiebranche und Unternehmen der öffentlichen Hand. Jede Woche finden Weiterbildungen statt um die Herausforderungen der Versorgungswirtschaft zu bewältigen.

Arbeitsbedingungen

Laptop, zwei Bildschirme. Großes Büro.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papierloses Büro.

Gehalt/Sozialleistungen

überdurchschnittliche Vergütung für geleistete Arbeit.

Image

Jedes Unternehmen aus der Versorgungsindustrie kennt GPP.

Karriere/Weiterbildung

Förderung der StB/WP Examen.


Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden