Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen, die bei GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,1 von 5 Punkten.
Viele punkte der Ausbildung können im Haus gemacht werden. Die Lehrer sind zum Teil echt gut.
Manche Lehrer wissen weniger über das was sie Unterrichten als die Klasse. Erzählen völlig falsche Fakten und nutzen veraltetes Material.
Stationen mehr prüfen und vorallem beim Umgang mit Demenz. Teilweise echt schrecklich wie festpersonal da mit den Menschen umgeht
Katastrophe. Zu viele Tage am Stück, mit null Respekt für Wünsche beim Dienstplan. Ich hatte mir gewünscht an Tag x der Woche bitte nur frühdienst zu haben, weil ich meinem Hobby da nachgehe. Wurde aus Prinzip 3 Monate lang fast nur im spätdienst an diesem Tag geplant. Auch viele Mitteldienste, wo der Tag dann vollkommen weg ist
Auf Station ist man entweder der Mann/Frau für alles und macht wirklich alles, was die Pflegekräfte nicht machen wollen. Oder man wird selten auch mal gefordert und bekommt was gezeigt.
Manche sind echt toll und nehmen einen toll auf. Für manche ist man nur „Schüler“, weil man sich den Namen ja in 3 Monaten auf Station eh nicht merken kann
Respektvoll, bringt unsere Ideen in die Umsetzung, ist nicht hochnäsig, Azubis haben Mitsprache recht. Kein ausnutz Arbeit
Arbeite seit erst 2 Monaten dort, bis jetzt nichts negatives aufgefallen
Derzeit viele neu angestellte, nicht viel Zeit um uns richtig einzuarbeiten, leider. Aber er gibt sich viel Mühe
Die meisten sehr gesprächig und lustige außerdem sehr unterhaltsam, es gibt immer was worüber man sich unterhalten kann
Viele aufstieg und weiterbildungsmlglichkeiten. Außerdem hängt von unserem Job das Leben anderer
Im GPR Klinikum haben wir Gleitzeit
Es gibt kein Zuspät kommen. Keine gewöhnliche 40 Stunden Woche sondern nur eine 35 std Woche.
In meiner Klasse bin ich der der am meisten verdient. Tarifvertrag + Inflationsausgleich jeden Monat
Ein junger neuer Teamleiter der viel Sinn für Humor und nicht einer der sich gerne überandere stellt. Alle arbeiten auf Augenhöhe ich liebe es
Cooles junge Team. Man kann seine eigenen Ideen auch umsetzten. Immer was anderes zum beschäftigen. Alle Team Mitglieder sehr gesprächig und unterhaltsam
Immer wieder neue cool abwechslungsreiche Aufgaben, nicht nur vorm PC hocken sondern auch ein wenig Bewegung durchs krankhaus
In der Ausbildung haben wir die Möglichkeit in anderen Abteilungen reinzuschauen um zu schauen ob das eher was für uns ist und somit die Ausbilung wechseln können aber dennoch im selben Unternehmen
Alle begeben sich auf Augenhöhe, der Teamleiter ist Werder respektlos noch hochnäsig.
Die abwechselnden Tätigkeiten, Patientenkontakt, die Gestaltung der Ausbildung
Teamfähigkeit,Personal
Stressfaktoren minimieren, Gehalt Aufstockung