Sinkendes Schiff. Schade um einen großen Player.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Benefits: Räumlichkeiten, Ausstattung, freie Getränke, frisches Obst und Gemüse, schöne Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Niveau der Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Kleinkrieg auf Führungsebene beenden, neue Geschäftsideen entwickeln, Mitarbeiter weiterbilden, Mitarbeitern auf Augenhöhe begegnen, internationalen Austausch fördern, endlich Potenziale der Supportabteilungen richtig nutzen und nicht kleinreden
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre war schon mal deutlich besser, obwohl sich in der Zentrale ja nach wie vor sehr sicher fühlen.
Kommunikation
Abhängig vom jeweiligen Vorgesetzten. Aber wo ist die Geschäftsführung?
Kollegenzusammenhalt
In den Bereichen gut, bereichsübergreifend schwierig
Work-Life-Balance
Es wird viel gearbeitet. Wo sind die modernen Flexibilisierungsmöglichkeiten? Home Office? Sabbaticals? Überstundenausgleich? Fehlanzeige!
Vorgesetztenverhalten
Befehl und Ausführung. Bitte keine Fragen und schon gar keine Widerworte.
Interessante Aufgaben
Es gäbe im jetzigen Veränderungsprozess viele Möglichkeiten. Leider werden sie nicht genutzt.
Gleichberechtigung
Wo sind die Frauen in Führungspositionen? Das war in den letzten Jahren besser.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist in Ordnung
Arbeitsbedingungen
In der Zentrale und in Hamburg gut. In den DCs nicht so toll.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als gäbe es kein Morgen...
Gehalt/Sozialleistungen
Immer noch gut
Image
Auch das war schon mal besser. Findet auch niemand in der Geschäftsführung wichtig.
Karriere/Weiterbildung
Alle Ansätze der letzten Jahre wurden wieder zunichte gemacht. Und jetzt ist niemand mehr da, der sich noch darum kümmern könnte. Auch der internationale Austausch in der Gruppe ist nicht gewünscht und wird teilweise unterbunden.