Maschinen sind genauso alt wie die Art der Mitarbeiterführung
Gut am Arbeitgeber finde ich
kurze Kündigungsfristen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hauptkritikpunkt ist die oberste Führung. Da muss ein Umdenken stattfinden.
Verbesserungsvorschläge
Neuere Maschinen. Führungspolitik. Umgangston. Personalpolitik (hohe Fluktuation), Wertschätzung.
Arbeitsatmosphäre
Ständig zu wenig Personal, alte Maschinen und eine hohe Fluktuation schaffen eine schlechte Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Unter den Mitarbeitern gut, aus Führungsebene eher laut und polternd.
Kollegenzusammenhalt
Man sitzt zusammen in einem Boot und dadurch existiert ein guter Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Man wird schnell verheizt, wenn man nicht aufpasst
Vorgesetztenverhalten
Bis auf die oberste Ebene sehr gut. Die oberste Ebene hat ein merkwürdiges Verhältnis über normale Umgangsformen.
Interessante Aufgaben
Produktion und Kommission - erfahrungsgemäß nicht das spannendste Umfeld.
Gleichberechtigung
Was alle eint ist der regelmäßige Anschiss
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird keiner alt.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Maschinen, toxisches Vorgesetzenverhalten, keine Planbarkeit der Stunden.
Gehalt/Sozialleistungen
Knapp über Mindestlohn
Image
Dank der Produktpalette gut.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorgesehen.