Unverhältnismäßige Anforderungen an Bewerbende, wenig wertschätzend - nicht nochmal G&J!
Verbesserungsvorschläge
Leider kann ich hier keine Empfehlung aussprechen. Der ganze Bewerbungsprozess
a) dauerte relativ lange (~3 Monate)
b) war in seiner Struktur eher schwer nachzuvollziehen und erwartungstechnisch intrasparent.
c) war mehr als anstrengend. Gerade das AC - und ja, das sind ACs bekanntlich immer, aber dann bleibt doch bitte fair. Lasst die Bewerbenden nicht X Stunden eine kreative Selbstvorstellung vorbereiten, die dann am Ende NULL zählt. Bleibt transparent und ehrlich in dem, was zählt im AC!
Ferner wäre mehr Menschenkenntnis wünschenswert. Wenn Bewerber aus Nervösitätsgründen o.Ä. vielleicht mal nicht ganz so sind wie in der Realität, sollte das auch menschlich eingeordnet und verstanden werden - anstatt verurteilt werden, oder einem die Worte im Mund verdreht werden bei bestimmen Fragen.
Zu guter letzt ist das Trainee noch nichtmals sonderlich gut vergütet. An alle Interessierten: überlegt's Euch gut, Euch für diese, von vorherein eher ungünstigen Chancen so einen Stress zu machen; allein die Vorbereitung ist wie gesagt sehr aufwendig.