Let's make work better.

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G.U.T. 
LIEDELT 
& 
SCHWANBECK 
KG 
Fachgroßhandel 
für 
Gebäude- 
und 
Umwelttechnik
Bewertung

Schlagkräftiges Unternehmen mit hohem Ansehen in der Kundschaft.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tolle Arbeitsatmosphäre, ich komme gerne ins Büro und freue mich jeden Tag auf meine Kollegen und Kunden

Kommunikation

Es finden regelmäßige Verkaufsbesprechungen statt und man erhält ein Einblick in die aktuelle Geschäftsentwicklung. Auch im persönlichem Gespräch mit den Vorgesetzten bekomme ich regelmäßig ein Feedback. Wo stehe ich, was kann ich verbessern und es werden mir Entwicklungsmöglichkeiten aufgezeigt.

Kollegenzusammenhalt

Der Eine liegt ein mehr der Andere weniger. Es kommt ja auch immer darauf an wie sich jeder persönlich einbringt. Im großen und ganzen sind wir ein tolles Team und stehen füreinander ein.

Work-Life-Balance

Auf jedem Fall

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich! fördern und fordern. Toller Austausch! Coaching am Arbeitsplatz

Interessante Aufgaben

Jeder hat hier die Möglichkeit sich einzubringen und Verbesserungen zu bewirken. Wer will und es auch zeigt kann sich hier unendlich weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen.

Gleichberechtigung

Selbstverständlich

Umgang mit älteren Kollegen

Tadellos

Arbeitsbedingungen

Alles was ich brauch um mich auf der Arbeit wohl zu fühlen!
Tolle Ausstattung. Kein Investitionsstau!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

G.U.T dafür stehen wir :-)

Gehalt/Sozialleistungen

Gut und fair.... Bringe ich Leistung verdiene ich auch Geld

Image

Ich bin sehr froh darüber ein Teil dieser Firma/Gruppe zu sein und freue mich das wir die Möglichkeit bekommen die Zukunft mitzugestalten. Das Partnerschaftliche Verhältnis zu unserer Kundschaft und das Feedback was wir bekommen zeigt mir , dass ich beim richtigen AG arbeite.

Karriere/Weiterbildung

Alles ist möglich! Und wenn zur Zeit nicht im eigenen Unternehmen bietet mir die Gruppe Möglichkeiten in der der ganzen Republik/ auch Europa. Ich muss mich nur äußern und die entsprechende Qualifikation bzw. die Bereitschaft der Weiterentwicklung mitbringen.
Es gibt eine eigene Mitarbeiterakademie! In den alljährlichen Mitarbeitergesprächen wird ein Soll/Ist Abgleich gemacht und ich kann Wünsche äußern.

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