Toller Arbeitgeber auf der Höhe der Zeit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel, offene Kommunikation; nicht festgefahren, sondern offenes Ohr für Mitarbeiter und die Ideen, die auch teilweise umgesetzt werden. Transparenter und zügiger Bewegungsprozess und dass man viel Freiraum hat und nicht das Gefühl hat kontrolliert zu werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Mitarbeiter einstellen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre hier ist gut, man kann sich einbringen und weiter entwickeln. Der Umgang unter den Kollegen ist offen, man unterstützt sich gegenseitig. Auch Vorgesetzte nehmen Rücksicht, wenn z.B. die Kinder mal krank sind etc.
Image
Ludendorff kennt man und hier arbeite ich gern
Work-Life-Balance
Ich kann jederzeit, auch sehr kurzfristig, also am morgen vorher, Urlaub nehmen. Alle haben 30 Tage Urlaub, 38,5 Stundenwoche. Mitarbeiter mit Kindern bekommen problemlos Urlaub in den Ferien. Aufgrund der Branche muss man fast immer zur gleichen Zeit anfangen und enden.
Karriere/Weiterbildung
Gibt intere Weiterbildungen, Sortimentsschulungen, EDV-Schulungen und auch die Möglichkeit zum IHK Fachwirt usw weiterzubilden.
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt pünktlich. Vollzeit 38,5 Stundenwoche, 30 Tage Urlaub; gibt einige Sozialleistungen und bietet gute Vorteile.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma unterstützt einige soziale Projekte, z.B. Zoo, Kinderheim und auch öffentliche Veranstaltungen und Vereine usw.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen arbeiten gut zusammen, gegenseitiges Helfen ganz normal.
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind schon einige etwas ältere Semester dabei, aber auch einige jüngere. Ja, passt alles.
Vorgesetztenverhalten
Manchmal kann ich die Entscheidungen von meinem Vorgesetzten nicht sofort verstehen, aber wenn man nachfragt bekommt man eine Erklärung. Was gut ist, dass man mit dem Vorgesetzten reden kann. Er hat ein offenes Ohr und hört mir zu und setzt auch manche Dinge um.
Arbeitsbedingungen
Elektrisch höhenverstellbare Tische, gutes Licht, ich kann mich gut konzentrieren. Lärm nur vom Telefonieren, aber hält sich in Grenzen.
Kommunikation
Auf Augenhöhe; Verbesserungsvorschläge werden gehört und teilweise umgesetzt. Alle notwenigen Infos werden eigtl. kommuniziert, sonst frage ich nach.
Gleichberechtigung
Die hälfte der Geschäftsleitung ist weiblich, also auf dieser Ebene passts. Bei den Kollegen passt auch alles. Einige gute Positionen sind mit Frauen besetzt, also eigtl. alles gemischt.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben, wegen interessanter Kunden. Letztendlich jeden Tag das gleiche, aber somit auch gute Kundenkontakte.