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Härterei 
Technotherm 
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3 von 6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

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kununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Arbeitgeber mit wenig Aussichten

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Göppingen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich muss leider sagen, dass die Arbeitsatmosphäre in der Vergangenheit und vor allem unter der Senior Führung deutlich besser war. Reine Ellenbogengesellschaft.

Image

Die Technoterm Gruppe hat kein gutes Bild Nach ausen.

Work-Life-Balance

Viele Überstunden, viel Stress, viele sonderschichten, keine anerkennung

Karriere/Weiterbildung

Man wird gefördert. DAS ist gut.

Gehalt/Benefits

Leider ganz schlecht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man bemüht sich. Man versucht es hinzubekommen. Allerdings sehe ich hier mehr heissen Luft als Erfolg.

Kollegenzusammenhalt

Gab schon etwas bessere Zeiten. Aber im grossen und ganzen okay. Die Kollegen sind hilfsbereit. Die Führungskräfte und die Verwaltung lade ich ein mit weniger Arroganz aufzutreten.

Umgang mit älteren Kollegen

Ist denke ich okay.

Vorgesetztenverhalten

Leider halte ich wenig von die vorgesetzten. Es gibt keine einzige Führungskraft die Mitarbeiter richtig führen kann. Rauer und lauter Ton speziell im Werk II.

Arbeitsbedingungen

In den Büros voll gut. In den hallen weniger.

Kommunikation

Man erfährt nur noch zufällig über viele, wichtigen Themen. Die oberen Führungskräfte kommunizieren nur noch mit ihren engsten. Einfache angestellte kriegen kaum noch etwas mit.

Gleichberechtigung

Männer und Frauen werden gleich behandelt. Interessant nur das Führungskräfte uns Frauen nicht das du anbieten, weil wir Frauen sind.

Interessante Aufgaben

Sehr interessanter busines. Leider versteht die Führung nicht selber was in den hallen abgeht.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebes Teammitglied,

vielen Dank für dein ehrliches Feedback zu unserer Arbeitsumgebung. Deine Meinung ist uns wichtig, und wir nehmen deine Anliegen ernst.

Wir verstehen, dass eine positive Arbeitsatmosphäre und klare Kommunikation entscheidend sind. Wir werden die von dir angesprochenen Punkte intern prüfen und Maßnahmen ergreifen, um Verbesserungen herbeizuführen. Unser Ziel ist es, ein Umfeld zu schaffen, das von Respekt, Zusammenarbeit und Offenheit geprägt ist, und in dem sich jeder Mitarbeiter geschätzt fühlt.

Wir möchten auch betonen, dass wir deine Anerkennung für unsere Bemühungen in Bezug auf Karriereentwicklung und Gleichberechtigung schätzen. Wir werden weiterhin daran arbeiten, unsere Unterstützung in diesen Bereichen auszubauen.

Vielen Dank erneut für dein Feedback, und wir schätzen konstruktive Kritik jederzeit.

Mit freundlichen Grüßen,
HR- Team

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

UNSERIÖSER Arbeitgeber

1,3
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Göppingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Sommerfest!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Führungsebene!

Verbesserungsvorschläge

Führungsebene komplett austauschen!

Arbeitsatmosphäre

Im Team okay. Aber auch nur im Team.

Image

:) welches Image?

Work-Life-Balance

IMMER STRESS!Arbeiten bis man umfällt!

Karriere/Weiterbildung

Null!

Gehalt/Benefits

KATASTROPHE!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weiss ich nicht!

Kollegenzusammenhalt

Ja ganz okay. Oftmals hinterhältiges Verhalten.

Umgang mit älteren Kollegen

Weiss ich nicht!

Vorgesetztenverhalten

KATASTROPHE!

Arbeitsbedingungen

KATASTROPHE!

Kommunikation

Kennt keiner das Wort da drin!

Gleichberechtigung

KATASTROPHE! STARK eingeteilt in Ober- und Unterschicht!

Interessante Aufgaben

Wärmebehandlungsprozesse sehr interessant. Keiner schätzt das bzw. Niemand hat so richtig Ahnung davon.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebes Teammitglied,

vielen Dank für dein Feedback, das wir sehr ernst nehmen. Es ist bedauerlich zu hören, dass du einige Herausforderungen in unserer Arbeitsumgebung erlebst. Wir möchten jedoch betonen, dass die von dir geäußerten Ansichten nicht die gesamte Realität unseres Unternehmens widerspiegeln.

Wir sind dankbar für dein Lob bezüglich unseres Sommerfestes. Es tut uns jedoch leid zu hören, dass du mit der Führungsebene unzufrieden bist. Wir sind offen für konstruktive Kritik und bemühen uns ständig um Verbesserungen.

Deine Meinung bezüglich der oben genannten Punkte nehmen wir zur Kenntnis. Wir werden deine Anliegen intern sorgfältig prüfen und entsprechende Schritte unternehmen, um die Situation neu bewerten.

Wir bedauern, dass du dich in einigen Bereichen nicht ausreichend unterstützt fühlst und versichern dir, dass wir an stetig an unseren Prozessen arbeiten.

Mit freundlichen Grüßen,
HR- Team

Firma Technotherm ... Nicht empfehlenswert

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Göppingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts absolut nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeiter sind absolut unterbezahlt und die Arbeitsbedingungen sind wirklich nicht berauschend, Kommunikation daran sollte der Arbeitgeber gewaltig daran arbeiten um mit seinem Potential ( Den Arbeitern )mal einen freundlichen und korrekten Weg zu gehen und nicht nur leere Versprechungen zu machen.

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte die Arbeiter allgemein besser bezahlen und die Arbeitsbedingungen sind wirklich nicht berauschend, da gehört ordentlich was daran gemacht.

Arbeitsatmosphäre

Arbeiter demotiviert aber verständlich für das bißchen Geld was die da verdienen ...

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Unterste Schublade mehr kann man dazu nicht sagen.

Work-Life-Balance

Arbeiten ohne Ende vergesse deine Freizeit und dafür einen kargen Lohn bekommen

Karriere/Weiterbildung

Dort hat man keine Karriere außer man arbeitet wie ein Tier und arbeitet sich kaputt und Weiterbildung na ja wenn man eventuell Glück hat darf man das vielleicht nach was weiß ich wie vielen Jahren erleben.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist lächerlich was man da bekommt und dafür 3 Schichtarbeit leisten muss - Sozialleistungen ?? Welche denn wäre mir nichts bekannt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hmmm was soll man sagen ?? Einigermaßen ok aber könnte auch besser sen.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt ein paar Kollegen die ganz in Ordnung sind aber zum größten Teil kann man es vergessen

Umgang mit älteren Kollegen

Na ja es wird nur zum Schein korrekt mit älteren Kollegen umgegangen aber wirklich korrekt ist was anderes.

Vorgesetztenverhalten

Nicht berauschend

Arbeitsbedingungen

Übel absolut übel und arbeiten wie ein Tier

Kommunikation

Lässt zu wünschen übrig ... es wird nicht wirklich auf die Wünsche oder Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen

Gleichberechtigung

Was für eine Gleichberechtigung ??? Fehlanzeige.

Interessante Aufgaben

Es gibt dort keine interessanten Aufgaben,es wiederholt sich immer alles ständig und ist monoton.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebes Teammitglied,

vielen Dank für deine offenen Worte, auch wenn sie unser Unternehmen in einem kritischen Licht darstellen. Wir nehmen dein Feedback ernst, auch wenn wir nicht in allen Punkten übereinstimmen.

Es ist schade zu lesen, dass du mit verschiedenen Aspekten unserer Arbeitsumgebung unzufrieden bist. Deine Anmerkungen zu Bezahlung, Arbeitsbedingungen, Kommunikation und der allgemeinen Arbeitsatmosphäre sind uns wichtig und werden intern sorgfältig geprüft.

Wir verstehen deine Bedenken bezüglich der Arbeitssituation und sind bemüht, Verbesserungen herbeizuführen. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen, und wir sind stets offen für konstruktive Vorschläge, um unser Arbeitsumfeld zu optimieren.

Es tut uns leid, dass du dich in einigen Aspekten nicht angemessen unterstützt fühlst. Wir werden weiterhin daran arbeiten, ein Umfeld zu schaffen, das von Respekt, Fairness und Wertschätzung geprägt ist.

Vielen Dank für dein ehrliches Feedback.

Mit freundlichen Grüßen,
HR-Team