Pflegedienst mit falschem Denkansatz
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Dienstplangestaltung, Saubere Büroräume
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr unregelmässige Gehaltszahlungen, keine Konfliktfähigkeit, massive Kommunikationstörungen
Verbesserungsvorschläge
Es sollte eine klare Positionen bezogen und mehr leitungsorientiert gedacht und gehandelt werden. Die erwartete Werthaltung sollte und muss vorgelebt werden.
Arbeitsatmosphäre
Stark unterkühlt, sofern der Entschluss gefasst wurde einem MA zu kündigen wird dieser nicht weiter beachtet (um etwaigen Problemen aus dem Weg zu gehen).
Kommunikation
Teilweise sehr unverständlich, verbindliche Zusagen werden nicht eingehalten. Leitung ist mit Gesprächsinhalten schnell überfordert.
Kollegenzusammenhalt
moderater Zusammenhalt
Work-Life-Balance
Ausgeglichen
Vorgesetztenverhalten
Wenig Konfliktfähigkeit vorhanden. Gesprächsinhalte werden nicht auf der Sachebene gehört sonder als persönlicher Angriff gewertet mit entsprechender Abwehrhaltung. Kein guter Führungsstil erkennbar.
Interessante Aufgaben
Durchweg abwechslungsreiches Tätigkeitsgebiet.
Gleichberechtigung
nur vorhanden solange es keine Probleme gibt. Konstruktive Kritik wird nicht als solche verstanden und führt zu Empfindungen eines persönlichen Angriffes.
Arbeitsbedingungen
Geben keinen Grund zur Beschwerde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zu stark ausgeprägtes Sozialbewusstsein den Kunden gegenüber, teilweise zum Nachteil für die Betriebswirtschaft.
Gehalt/Sozialleistungen
Dem Verhältnis zum Arbeitsaufwand überdurchschnittlich gut.
Image
Aufgrund des noch jungen Bestehens noch nicht vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Sind hier nicht vorgesehen. VOrhandenes Potenzial von MA wird nicht erkannt und nicht gefördert.