3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sympathisches Unternehmen, tolle Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Hammermühle GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm, motivierte Mitarbeiter und guter Zusammenhalt
Kollegenzusammenhalt
top :-)
Umgang mit älteren Kollegen
sehr viele langjährige Kollegen
Kommunikation
kurze Wege
Interessante Aufgaben
spannende Projekte und viel Verantwortung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Familiäre Atmosphäre in tollem Team
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Hammermühle GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr familiäres Unternehmen mit hohem persönlichem Bezug, guter Kollegenzusammenhalt. Man hat das Gefühl, in einem echten Team wirklich etwas bewegen zu können.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation strategischer Entscheidungen manchmal etwas spät.
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt ein guter Arbeitgeber, lediglich die Kommunikation zwischen Führungskräften und Arbeitnehmern könnte noch verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Warnung: Ausbeute junger, unerfahrener Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 bei Hammermühle GmbH in Weiler-Simmerberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das bereits Genannte.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzen Sie Ihre Mitarbeiter, fördern Sie ihre Mitarbeiter, fördern Sie den Teamzusammenhalt. Gestehen Sie sich ein dass alles am Zusammenbrechen ist. Holen Sie sich professionelle Hilfe.
Arbeitsatmosphäre
Es herrschte kein Wohlfühlklima, u. a. wegen der bereits erwähnten Profilierungsatmosphäre, der geringen Wertschätzung der Mitarbeiter und der fehlenden Zusammenarbeit. Man steht auf Einzelkämpferposten, was auf Dauer das Arbeitsklima sehr anstrengend werden ließ.
Image
Ich kann nur alle zukünftigen Interessierten warnen, dort zu arbeiten. Die Einstellung junger, unerfahrener Bewerber ist höchst beabsichtigt, da sie keine Ahnung von einer ordentlichen Einrichtung haben und somit auch nicht gefährlich werden können, weil sie sich mit Gesetzeslage zu wenig auskennen. Lasst euch nicht ausbeuten!
Work-Life-Balance
Schichten waren häufig zu lang an einem Stück. Zweimal 12, 5 mal 10, dann erst wieder frei. Ich musste häufig viele Wochenenden am Stück arbeiten, welches mein Sozialleben beinträchtigt hat. Wünsche bzgl. freier Tage wurden nur selten im Dienstplan berücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Langjährigen Mitarbeitern werden Weiterbildungen teilfinanziert. Jedoch arbeiten qualifizierte Mitarbeiter langjährig für dasselbe Gehalt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für den Bereich als Einsteigergehalt war es in Ordnung, auch wenn in anderen Bereichen mehr verdient wird. Es gab keine besonderen Sozialleistungen außer die gesetzlichen. Ausbezahlung erfolgte immer pünktlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt, Lebensmittel werden jedoch auf günstigstem Niveau gekauft. Heizungsemissionen werden auf Kosten der Mitarbeiter eingespart.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit im Team funktionierte aufgrund fehlender Strukturen leider gar nicht. Gelegentlich wurde Hilfe angeboten. Es war gefühlt ein Profilierungsklima, keine Zusammenarbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden keine älteren Arbeitnehmer eingestellt. Kann ich daher nichts dazu sagen.
Vorgesetztenverhalten
Belange der Arbeitnehmer haben keinen Stellenwert. Beiträge der Mitarbeiter werden abgewertet. Überstunden wurden nicht ordnungsgemäß ausbezahlt. Nach Beendigung des mehrmonatigen Arbeitsverhältnisses erfolgte trotz mehrmaliger Aufforderung keine Ausstellung eines Arbeitszeugnisses.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung war in Ordnung. Jedoch fehlte nahezu täglich die Zeit, Verwaltungsaufgaben zu erledigen, welche dann zu Hause, etc. erledigt werden mussten. Heizkosteneinsparung im Büro-im Winter zu kalt zum Arbeiten.
Kommunikation
Wichtige Informationen wurden laufend unterschlagen, dadurch war das eigene Handeln sehr eingeschränkt. Zusätzlich war die Kommunikation nur äußerst selten, was das Fachliche betrifft jedoch nie wertschätzend. Teaminterne Belange wurden zu wenig besprochen und reflektiert.
Gleichberechtigung
Ich wurde als Neuangestellter nicht ins Team aufgenommen. Es herrschte Konkurrenzatmosphäre. Der Besitz eines Hochschulabschlusses wurde von der Leitung herabschätzend behandelt, wobei Hochschulabsoventen nichts für die Praxis taugen würden.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit war von der physischen Anstrengung machbar, jedoch wurden psychisch oft die Grenzen erreicht. 10 Stunden Schichten und 5 Tage hintereinander Wochenenddienst waren keine Seltenheit. Es mangelte an exakter Anleitung bei Stellenantritt.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Hammermühle durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Hammermühle als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.