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Löperplatz
Bewertung

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Hier kann man "alt" werden. Für mich ein zweites Zuhause

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei haus am löperplatz in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der Teams herrscht ein sehr angenehmes Miteinander. Die meisten der Mitarbeiter kommen gern zur Arbeit, viele sind schon seit vielen Jahren dabei. Das sagt doch einiges aus

Kollegenzusammenhalt

Unter den meisten Mitarbeitern herrscht ein sehr angenehmes und herzliches Miteinander.

Work-Life-Balance

Hier gibt es verschiedene Arbeitszeitmodelle. Selbst an alleinerziehende Muttis und Papas ist gedacht. Die Arbeitszeiten halten sich im normalen Rahmen. Bei hohem Krankenstand muß man natürlich auch mal einspringen, man wird aber gefragt. Kurze Wechsel zum Beispiel sind nicht erlaubt.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind immer im Geschehen und present. Es wird miteinander kommuniziert. In die meisten Entscheidungen werden Mitarbeiter einbezogen. Bei Problemen sind die Vorgesetzten stets ansprechbar und finden eine Lösung.

Interessante Aufgaben

Jeder hat die Möglichkeit, seinen Aufgabenkreis mitzubestimmen, zu gestalten und zu erweitern. Besonders interessant und anspruchsvoll sind die Sonderwohnbereiche

Arbeitsbedingungen

Es wird regelmäßig an Verbesserungen der Arbeitsbereiche gearbeitet. Vorschläge werden gern angenommen. Etwas unangenehm ist es im Sommer auf den Bereichen aufgrund der Wärme. In den Dienstzimmern gibt es aber Klimaanlagen. Die Doku findet ausschließlich am PC statt

Gehalt/Sozialleistungen

Sicher gibt es Einrichtungen, die einen höheren Stundenlohn haben. Jeder MA hat aber das Recht, Lohnerhöhungen zu beantragen. Zu 100% kann man sich auf eine regelmäßige und pünktliche Zahlung der Gehälter verlassen.

Image

Ehemalige Mitarbeiter sind wahrscheinlich am ehesten die, die Einrichtungen schlecht machen/ reden. Natürlich gibt es wie überall Nörgler und unzufriedene Kollegen. Aber die Zahl langjähriger Kollegen spricht für unser Haus.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter, die sich weiterbilden möchten, werden gern unterstützt und gefördert.


Kommunikation

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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