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HELPBYCOM 
European 
Help 
Desk 
Services 
GmbH
Bewertung

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Grauenhaft!

1,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei HELPBYCOM European Help Desk Services GmbH in Nürnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sorry, da fällt mir leider nichts ein.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles, was man sich nur vorstellen kann. Lese bisherige Kommentare, Leistungsdruck, Vergütung etc.

Arbeitsatmosphäre

Zum Thema Arbeitsatmosphäre gibt es nicht viel zu sagen. Verhalten zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern ist mehr schlecht als recht.

Kommunikation

Kommunikation findet hier kaum statt. Leistungsdruck wird verbal vermittelt (die Peitsche im Nacken ist zu spüren) aber eigene Sorgen oder Ängste werden nicht ernst genommen, abgetan oder müde belächelt.

Kollegenzusammenhalt

Über den Kollegenzusammenhalt gibt es nichts negatives auszusetzen. Größtenteils sind die Mitarbeiter Kollegial und legen ein ordentliches Verhalten an den Tag. Teilweise gibt es jedoch auch hier Mitarbeiter, welche hinter dem Rücken sich an Vorgesetzte wenden und dich als Person ins Messer laufen lassen.

Work-Life-Balance

Urlaub kann nur auf Absprache genommen werden, in einzelnen Fällen jedoch massiv eingeschränkt. Während manche Mitarbeiter um 2 Wochen Urlaub am Stück kämpfen müssen bekommen andere 3 - 4 Wochen am Stück. Montags ist Urlaub schon gleich dreimal nicht genehmbar.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind selbst mit ihrer Rolle überfordert. Jeder normale Mitarbeiter führt die Tätigkeiten der Vorgesetzten besser aus oder übernimmt diese teilweise sogar bereits. Anstelle auf Mitarbeiter einzugehen und sich die Leiden der einzelnen Personen anzuhören wird hinter dem Rücken getuschelt und gelogen. Datenschutz ist ebenfalls ein Fremdwort für Vorgesetzte und lediglich das eigene Interesse steht im Vordergrund, egal ob geduldet oder nicht. Wenn man ein Mitarbeiter ist, welcher dem Vorgesetzten gut passt, spürt man die bevorzugte Behandlung. Ganz zu schweigen von den Drohungen gegenüber Mitarbeitern ohne unbefristeten Arbeitsvertrag. Die Firma und Vorgesetzte spielen jeden Trumpf aus, der vorhanden ist. Das ganze ist zu vergleichen mit einem Fußballspiel, Vorgesetzte (inkls. Teamleiter, die sind eh die schlimmsten) vs. Angestellte.
Update: Schön ist auch die Bevorzugung von leistungsschwächeren Mitarbeitern, welche beim Teamleiter einen höheren Stellenwert haben als die Mitarbeiter, welche entsprechend bessere Arbeiten abliefern und für den Erhalt des Teams als Bestes Team verantwortlich sind.

Interessante Aufgaben

Die Aufgabe selbst ist in Ordnung. Es wird nicht viel abverlangt und trotzdem hat man hier relativ gute Abwechslung, wenn auch meist sehr nervig.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung gibt es hier nicht. Löhner sind unterschiedlich, Arbeitszeiten sind unterschiedlich, das Verhalten der Vorgesetzten zu Mitarbeitern ist unterschiedlich.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind relativ in Ordnung. Klar, es handelt sich hierbei um Großraumbüros, entsprechend steigt die Lautstärke schnell. Bei heißen Temperaturen bekommt man wenigstens einen Wasserspender... In der zweiten Etage abgestellt... Welcher permanent leer oder defekt ist... Nein, die Arbeitsbedingungen sind doch nicht so klasse.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt knapp über dem Mindestlohn bei einer Arbeitszeit von ca. 40 Stunden pro Woche, meist jedoch mehr, da Mitarbeiter unverhältnismäßig differenziert mehrere Stunden eingeplant bekommen als andere Mitarbeiter (und mehr Stunden als gewollt). Und trau dich ja nicht erst krank zu sein, denn darauf wird hier besonders empfindlich reagiert. Kein Wunder, das die meisten Mitarbeiter hier bereits nach maximal 3 Wochen kündigen.

Image

Persönliche Meinung? Absoluter Drecksladen! Schade das es soviel aufzuzählen gibt was ich teilweise nicht in Worte fassen kann um es hier nieder zu schreiben!

Karriere/Weiterbildung

Karriere oder Weiterbildung wird in diesem Projekt nicht unterstützt.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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