Ihr Unternehmen?

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Herkules-Schwebetore 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Bodenständiger Arbeitgeber mit gutem Gehalt und guten Rahmenbedingungen. Sehr sicherer Arbeitsplatz.

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Herkules-Schwebetore GmbH in Lüdenscheid gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gutes Team. Die Geschäftsführung geht offen, ehrlich und fair mit den Mitarbeitenden um.

Image

Das Unternehmen ist in seinem Bereich Marktführer in Deutschland und genießt einen hervorragenden Ruf, insbesondere was Qualität und Zuverlässigkeit angeht. Dieses Bewusstsein wird auch von den Mitarbeitenden gelebt.

Work-Life-Balance

Die Geschäftsführung bemüht sich sehr, auf die individuellen Bedürfnisse der Einzelnen bezüglich Vereinbarkeit von Familie und Beruf einzugehen.

Karriere/Weiterbildung

Jeder, der nach Höherem strebt wir gefördert und unterstützt.

Gehalt/Benefits

Gutes Gehalt. Immer sehr pünktliche Auszahlung. Jeder erhält eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge. Jeder erhält einmal im Monat einen Tankgutschein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich sehe das Unternehmen als umwelt- und sozialbewust. Es gibt ein Umweltmanagement- System, dass auch beachtet und angewandt wird.
Das Unternehmen kauf und verarbeitet fast ausschließlich Holz aus fairem nachhaltigem Anbau und Handel und ist hierfür PEFC- zertifiziert.

Kollegenzusammenhalt

Es herrscht ein gutes Betriebsklima. Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

Die älteren Kollegen werden von der Geschäftsführung sehr geschätzt. In den Altersruhestand ausgeschiedene Mitarbeitenden erhalten, wenn sie es wollen, die Möglichkeit, weiterhin als geringfügig Beschäftigte tätig zu sein.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten verhalten sich fair und sind nicht nachtragend. Sie sprechen aber auch offen an, wenn ihnen mal etwas nicht passt.

Arbeitsbedingungen

Es steht bestes Equipment zur Verfügung. Die Arbeitsräume sind hell, gut ausgestattet und gut be- und entlüftet.

Kommunikation

Regelmäßige Teambesprechungen werden angeboten. Die Mitarbeitenden erhalten alle wichtigen und notwendigen Informationen

Gleichberechtigung

Es kommt in erster Linie auf die fachliche Kompetenz an.

Interessante Aufgaben

In der Projektbetreuung werden immer wieder neue Lösungen verlangt. Jeder Einzelne kann und soll an der Entwicklung dieser Lösungen mitarbeiten und selbst seine Ideen einbringen.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.