Mehr Schein als Sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meinen direkten Leiter, nicht den Teamleiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
will als Global Player mitspielen und mehr machen als Kapazitäten hergeben, Qualität ist auch verbesserungswürdig, Entwickelungen nicht kundennah und unbedingt nutzerfreundlich
Verbesserungsvorschläge
Auf die Kernkompetenz zurückschrauben und Produkte ausgereift auf dem Markt bringen, bessere Erprobungen, Mitarbeiter mehr Schätzen und Fortbilden
Arbeitsatmosphäre
Kapazität ist nur ein Wort
Image
viele Kunden meckern über die Preise
Work-Life-Balance
Viel zu viel Arbeit und völlig unterbezahlt
Karriere/Weiterbildung
Was sind das für Worte
Gehalt/Benefits
Wenn IGM nicht wär, dann ...
Kollegenzusammenhalt
Unser Team ist Mega
Vorgesetztenverhalten
Teamleitung arbeitet hier seit Monaten aber eine Vorstellung fehlt bis heute
Arbeitsbedingungen
keine Schulungen, Learning bei doing
Kommunikation
Mein direkter Chef ist super, eine Etage darüber hat es nicht nötig auf Mails zu antworten
Interessante Aufgaben
Abwechslung PUR und hier muss man mitdenken und über den Teller schauen, nix für Leute die das Hirn ausschalten wollen