2 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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Werkstudent/in
Score-Details
2 Werkstudent:innen bei HiTec Consult haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Familiäre Arbeitsatmosphäre
Ex-Werkstudent/inHat bis 2022 für dieses Unternehmen in Bad Nauheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier wird man im Studium nicht allein gelassen. Ich hatte das Gefühl, dass ich jederzeit auf die Kollegen und Vorgesetzte zukommen konnte, wenn Probleme beim Lernen oder der Thesis hatte.
Arbeitsatmosphäre
Familiär, jeder hilft und unterstützt den anderen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Kollegen und super Arbeitsatmosphäre
Ex-Werkstudent/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung in Bad Nauheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird HiTec Consult durchschnittlich mit 4.8 von 5 Punkten bewertet. 100 der Bewertenden würden HiTec Consult als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich HiTec Consult als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.