9 von 31 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die vielfältigen Möglichkeiten bei interessanten Kunden, so Interessiertheit und Offenheit für neue innovative Ideen bei Mitarbeitern und auch in der Geschäftsführung.
Auch dies würde sofort angesprochen und geklärt
Das klären wir intern, im täglichen "Doing"
Jung dynamisch Atmosphäre in einem Holzhaus
Das Unternehmen und seine Geschäftsführung ist bei Mitarbeitern, seinen Kunden und Lieferanten hochangesehen, und dies spiegelt auch das täglich Angaschmo aller wieder
Freiraum für jeweilige persönliche Lebenssituation
Es werden viele Produkt Schulungen, Hilfestellungen und Lernpfade angeboten
viele Sozial Leistungen, bei einem Gehalt nach Leistung und persönlichem Angaschmo
Nachhaltig und es wird die digitale Souveränität des deutschen Mittelstands unterstützt
persönlich und kollegial
Das KnowHow wird geschätzt, und aktiv eingefordert
Wertschätzend und Persönlich
Holzhaus, Sonnenterasse, Fitnessraum, muss ich mehr sagen
schneller persönlicher Austausch, Unternehmens Weekly, und regelmäßige Firmen Events
Hier sind alle gleich
Freiraum für eigene Ideen bei einer interessanten Kundschaft und einem innovativen Markt Segment, Kein Miro-Management
Nichts
Familiäre Arbeitsatmosphäre
Weiterbildungsmöglichkeiten
Regelmäßige Meetings
Regelmäßige Firmenpartys
Das Gehalt könnte besser sein
Freundlichkeit, Gerecht, findet immer eine Lösung
Keine.
Keine.
Den Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung. Das Unternehmen entwickelt sich ständig weiter.
Nichts, was es zu erwähnen gibt.
Ich bin sehr zufrieden im Unternehmen und empfehle die Firma gerne weiter.
Guter Umgang und Zusammenhalt, mit tollen Kollegen.
Es hat sich in den letzten Jahren stark verbessert!
Flexible Arbeitszeiten mit Pflicht Anwesenheiten. Einen Teil der Arbeitszeit im Home-Office zu verbringen, ist nach der Einarbeitungszeit, möglich.
In den letzten Jahren ist einiges umgesetzt worden.
Es steht ein Fitnessraum zur Verfügung, es gibt eine Unfallversicherung und Altervorsorge,
Getränke und Obst werden angeboten.
Zum Teil steht den Mitarbeitern ein Firmenwagen zur Verfügung.
Sponsort ehrenamtliche Projekte im Ort.
Gegenseitige Unterstützung ist selbstverständlich und Teamarbeit wird groß geschrieben. Alleingänger bzw. Egoisten werden nicht glücklich. Neue Kollegen werden nach Teamentscheidung eingestellt.
Trotz der mittlerweile erreichten Größe geht der Familiäre Charakter nicht verloren.
Aktuelles technisches Equipment, welches regelmäßig modernisiert wird. Individuelle Anforderungen müssen angefragt werden, werden dann normalerweise umgesetzt.
Kommunikation gehört zur Tagesordnung und alle wichtigen Informationen werden im wöchentlichen Stand-Up verteilt. Manchmal muss man selbst aktiv werden, um auf dem laufenden zu bleiben.
Es gibt viele Aufgabenbereiche, die durch die Arbeiten im DMS- und EDI-Umfeld anfallen. Es wird nie langweilig.
Man kommt gerne zur Arbeit und wird Wertgeschätzt. Der Kollegenzusammenhalt ist auch sehr gut!
Nichts
Nichts.
Keine.
Familiäre Atmosphäre in der man sich auf die Unterstützung der Kollegen verlassen kann.
Flexible Arbeitszeiten werden angeboten. Home Office ist nach einer Eingewöhnungszeit ebenfalls möglich.
Unterstützt ehrenamtliche Organisationen und Projekte vor Ort.
Jeder Mitarbeiter wird individuell gefördert und z.B. bei einem berufsbegleitendem Studium unterstützt.
Das Team steht an erster Stelle. Gegenseitige Unterstützung ist selbstverständlich. Entscheidungen werden immer im Team getroffen - dies gilt auch für Personalentscheidungen.
Die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für Wünsche und Probleme. Diese werden nach Möglichkeit direkt angepackt. Das Team wird bei Entscheidungen immer mit einbezogen.
Hard- und Software ist immer auf aktuellen Stand.
Regelmäßige Meetings sorgen für einen guten Informationsaustausch. Wichtige Informationen können zusätzlich in der Zusasmmenfassung nachgelesen werden.
Getränke und Obst, Fitnessraum, Sportkurs mit Trainer, Unfallversicherung, Betriebliche Altersvorsorge, zum Teil Firmenwagen und/oder Firmenhandys
Das DMS- und EDI-Umfeld bietet viele interessante Aufgaben, bei denen für jeden was dabei ist.
Nichts.
Die Tatsache, dass eine Firma es nötig hat, kritische Bewertungen durch Kununu löschen zu lassen, sagt bereits mehr aus, als ich hier schreiben könnte.
Kritische Bewertungen auf der Plattform Kununu sollten nicht unter dem Vorwand Unwahrheit/Schmähkritik/personenbezogene Information durch Kununu gelöscht werden.
Mal schauen wie lange es dauert, bis diese Bewertung wieder wegen angeblich beweisbedürftigen "Passagen" entfernt wird.
Auf Wünsche wird eingegangen.
Nichts.
Keine.
Jeder kann gut mit dem anderen Arbeit und sollte es doch was geben, was stört, kann man es ansprechen und es wird sich darum gekümmert.
Es wird versucht, dass man in dem Feld eingesetzt wird, welches einen Interessiert.