Familiäres Unternehmen mit erfolgsversprechender Perspektive.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt alles gut, Meckern geschieht auf hohem Niveau
Verbesserungsvorschläge
Klarere Kommunikationsstrukturen schaffen.
Detailverbesserungen.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Klima, nichts auszusetzen.
Image
Sehr anerkannt in Fachkreisen (Ärzte, Labore, auch Vertriebspartner), absoluter Qualitätsführer.
Work-Life-Balance
Für das Unternehmen zählt Qualität > Quantität.
Niemand macht Mehrarbeit, nur um der Mehrarbeits Willen bzw. wird dazu gedrängt.
Überstunden werden vollständig in Freizeit ausgeglichen und verfallen nicht, Urlaub i.d.R. immer gewährt.
Karriere/Weiterbildung
ca. 25 Mitarbeiter und flache Hierarchie, dadurch Aufstiegsmöglichkeiten natürlicherweise begrenzt.
Weiterbildung wird angeboten, aber auch Interesse zur Weiterbildung gefordert. Vorschläge können immer an die Führungskräfte gerichtet werden.
Gehalt/Benefits
Mitarbeiter werden am Unternehmenserfolg beteiligt.
Gehalt absolut zufriedenstellend, aber im Konzern verdient man i.d.R. mehr. Leistung wird auch monetär anerkannt. Für die ländliche Region ebenfalls zufriedenstellend, in Bezug auf Lebenshaltungskosten, etc.
Wenn Geld für Arbeitnehmer das einzige Kriterium ist und Betriebsklima und berufliche Selbsterfüllung keine Rolle spielen, dann nicht erste Wahl.
In Kombination mit sehr guter Work-Life-Balance und spannenden Aufgaben aber top.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wurde früher vernachlässigt, wird aber immer wichtiger.
Kollegenzusammenhalt
Eingeschweißtes, kleines Team (ca. 25 Personen).
Berufliche Meinungsverschiedenheiten werden geklärt und beendet.
Viele fast freundschaftliche Verhältnisse.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr junges Team, 80% jünger als 50 Jahre, Großteil zwischen 20 und 40.
Die Älteren sind voll integriert und werden nicht speziell behandelt, Rücksicht auf mögliche Defizite bei EDV-Kenntnissen, o.ä. wird genommen.
Vorgesetztenverhalten
Jede Meinung wird gehört. Vorgesetzte sind respektierte Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Es wird für alles gesorgt. EDV, Arbeitsplatzausstattung, etc.
Teilweise könnte das Gebäude/die Räumlichkeiten moderner sein. Aufgrund des Wachstums ist mittelfristig allerdings ein Umzug unumgänglich.
Kommunikation
Gut und schnell, manchmal werde allerdings Kommunikationswege nicht optimal beachtet
Gleichberechtigung
Hoher Frauenanteil. Geschäftsführerin. Relevante Positionen werden unabhängig vom Geschlecht besetzt.
Interessante Aufgaben
Kleines Unternehmen, sehr abwechslungsreiche Aufgaben, auch über Kernbereiche hinaus. Man bekommt mehr Einblick als bei einem Big Player.
Dadurch manchmal etwas weniger Struktur als im Konzern. Nicht unbedingt für Arbeitnehmer geeignet, die nur "Dienst nach Vorschrift" machen möchten.